Chargé ou Chargée de Projets France 2030 - Cps Évaluation H/F - Agence Nationale de la Recherche
- CDD
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Les missions du poste
Nous sommes à la recherche d'un chargé ou d'une chargée de Projets Suivi France 2030 pour rejoindre notre Direction des Grands Programmes d'Investissement de l'Etat dans le cadre d'un CDI.
Mais en quoi consiste ce poste ?
Vous assurez les opérations de suivi et de bilan scientifique, administratif et financier des projets financés dans le cadre de France 2030 dans une zone géographique déterminé.
Dans le cadre de ce poste, vous pourrez réaliser les missions suivantes :
Analyser les rapports annuels et fiabiliser les indicateurs de réalisations, de résultats et d'impact transmis annuellement par les responsables de projet ;
Organiser et participer aux actions de suivi : réunions, visites sur site, séminaires de revue de projets, évaluations, colloques ;
Instruire les demandes des responsables de projets ;
Être au quotidien l'interlocuteur ou l'interlocutrice privilégié.e des responsables de projets et des personnels en charge des questions administratives et financières des établissements bénéficiaires de France 2030 du portefeuille territorial dont elle ou il a la charge ;
Assurer le suivi administratif des aides France 2030 ;
Rédiger et notifier les contrats attributifs d'aide, les avenants, prolongations de délai, autorisations ou refus de modifications des budgets, etc ;
Instruire et répondre aux questions des bénéficiaires des aides ;
Assurer le suivi financier des aides France 2030 ;
Payer des avances et mettre en paiement des acomptes ;
Contrôler des relevés de dépenses intermédiaires et finaux des bénéficiaires ;
Relancer des bénéficiaires qui n'ont pas rempli les obligations prévues par les différentes réglementations financières en vigueur ;
Saisir dans les applications informatiques comptable et de gestion des actes juridiques, des mouvements d'engagement et de paiement ;
Être référent.e sur des actions de France 2030, et à ce titre :
Être le point d'entrée des nouveaux arrivants et arrivantes ;
Etablir les trames des compte rendus annuels et de clôture en concertation avec les responsables d'action ;
Préparer les plateformes des collectes annuelles et de clôture ;
Préparer les présentations des réunions de lancement, annuelle et de clôture ;
Dans le cadre des évaluations intermédiaires : établir les trames des rapports d'évaluation, définir le processus d'évaluation avec le responsable d'action et mettre en place des processus et supports idoines
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Recherche-développement en sciences humaines et sociales
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.