Chef de Section Gestion Administrative et Paie des Fonctionnaires H/F - Civils de la défense

Vos missions

Vous serez en charge des activités suivantes :

• Manager les agents de sa section, identifier et anticiper les pics d'activité et adapter l'organisation du travail ;
• Piloter, superviser, contrôler et rendre compte de l'ensemble des travaux concernant la gestion administrative individuelle des agents relevant de sa section et de la production de leur paie ;
• Participer aux opérations de saisie et de gestion de la section ;
• Intervenir dans tous les actes de gestion complexes et/ou transverses,
• Apporter une analyse réglementaire et proposer des solutions adaptées aux situations individuelles soulevées ;
• Veiller à la bonne application des procédures et proposer d'éventuelles améliorations ;
• Participer à des travaux sur l'évolution de la gestion intégrée ;
• Effectuer lors de chaque passage de paie précédant l'ordonnancement un contrôle de 1er niveau des rémunérations saisies au cours du mois,
• Effectuer une veille réglementaire dans son domaine et rédiger des expression de besoin d'évolutions du SIRH.

Votre profil

Fonctionnaire de catégorie B (détachement) ou contractuel (CDD de 3 ans, puis CDI), vous disposez de préférence d'une expérience dans le domaine de la paie.

Vous possédez les compétences et qualités suivantes :

• Rigoureux,
• Organisé,
• Doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'analyse,
• Autonome,
• Goût du travail en équipe,
• Animation de collaborateurs,
• Connaissance des grands principes de la rémunération,
• Connaissance dans la mise en oeuvre des techniques de rémunération des fonctionnaires civils et des contractuels,
• Savoir gérer son portefeuille de dossiers de paie selon son degré d'urgence,
• Savoir rédiger,
• Savoir utiliser les outils OUTLOOK, WORD et EXCEL.

• Outlook
• Travail en équipe
• Excel
• Rigueur et méthode
• Word
• Paie
• Capacité d’adaptation