Les missions du poste

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accompagne les organisations dans leurs besoins urgents et critiques, en mobilisant des managers de transition et des experts opérationnels immédiatement disponibles.

Nous intervenons dans le cadre de :

- Management de transition

- Missions freelance

- Portage salarial et intérim cadres

Nos équipes, basées à Paris et Lyon, s'appuient sur une approche directe et ciblée, dans le respect des exigences de confidentialité et de réactivité que requièrent ces missions.

Filiale du groupe (180 collaborateurs - 16 bureaux en France),

déploie des solutions sur-mesure, adaptées aux contextes de transformation, de croissance accélérée, ou de gestion de crise.

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Secteur

Recrutement et placement de personnel

Taille de l'entreprise

51-200 employés


Rattaché(e) à la Présidente et à la Directrice Générale du groupe. Vous pilotez et structurez l'ensemble des
fonctions financières et supports du Groupe.


Scope du poste :
- Comptabilité (multi-entités, multi-activités), Contrôle de gestion, Achats, Services
généraux, Juridique, IT / Digitalisation
Équipe à piloter : environ 10 personnes
- Structurer la fonction finance et faire monter les équipes en compétence.
- Maîtriser les opérations de haut de bilan : financement, restructuration de dette,
optimisation du cash.
- Développer une culture de gestion et de performance dans les métiers.
- Accélérer la digitalisation du Groupe, notamment via l'IA.
- Piloter des projets stratégiques aux côtés du DG Groupe récemment arrivé.

Le profil recherché

Profil recherché
- Expérience réussie dans des contextes similaires : croissance rapide, activités à faible
marge, enjeux de BFR, Pilotage de projets stratégiques
- Maîtrise des outils de pilotage, des opérations financières complexes et des
environnements multi-activités.
- Intérêt ou expérience en RSE et/ou IA est un plus.
Style de leadership attendu
- Capacité à embarquer les équipes, créer une ambiance sereine et motivante.
- Exigence élevée, sens du fun, et posture de leader accessible.
- Vision stratégique et capacité à faire avancer les projets dans un environnement
agile.

Compétences requises

  • Contrôle de gestion
  • Intelligence artificielle
  • Conduite de projet
  • Management d'équipe
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