Les missions du poste

Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humainDepuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D'abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd'hui une ESN de référence dans les Systèmes d'Information et l'Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l'assurance, la mobilité, l'énergie ou encore l'industrie. Notre mission ?- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,- Le faire avec passion, engagement et respect,- En mettant toujours l'humain au coeur du projet. Une présence forte en région : focus sur CELAD-Paris ??Implantée au centre du premier bassin tech et business français, CELAD Paris accompagne ses consultants sur des projets IT à fort enjeu en Île-de-France.Nos consultants interviennent chez des clients grands comptes et acteurs majeurs de la banque, de l'assurance, du transport, de l'industrie ou encore de la Défense. Pourquoi nous rejoindre ? ??Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force. Chez CELAD, le management de proximité n'est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles... et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient. Avantages à la clé :- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)- Participation aux bénéfices- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)- Des titres restaurants d'une valeur de 11€ / jour travaillé - Plan Epargne Entreprise- Prime de vacances- Avance sur salaire NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l'équipe, les défis...5/ Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée
Dans le cadre du projet ORION, nous recherchons actuellement un.e Chef de Projet SI / Scrum Master Senior pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire.Vous intégrerez une équipe Agile en charge des projets et de la maintenance d'un patrimoine d'applications Back Office liées aux activités de leasing (CBI, CBM, Outre-Mer...). Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des projets, l'animation de la squad et la coordination des différentes parties prenantes. ?? Votre rôleEn tant que Chef de Projet SI / Scrum Master, vous êtes responsable du pilotage des projets, de l'organisation des activités de la squad et du respect des pratiques Agile.Vous accompagnez l'équipe depuis les phases de cadrage jusqu'à la mise en production, tout en garantissant la qualité des livrables, le respect des délais, des budgets et la bonne coordination entre les différents acteurs. Vos missions?? Pilotage de projets SIVous pilotez les projets tout au long de leur cycle de vie.À ce titre, vous serez amené.e à :Piloter les projets de la phase de cadrage jusqu'à la mise en production et la période de garantieÉlaborer et suivre les plannings projetPiloter les budgets, les charges et les ressourcesSuivre les risques, dépendances et plans d'actionsAssurer le reporting d'avancement auprès des instances de gouvernancePréparer et animer les COPIL et comités projetProduire les communications liées aux mises en production ?? Animation AgileVous garantissez l'application des pratiques Scrum au sein de la squad.Vos principales responsabilités seront de :Organiser et animer les cérémonies Agile (Daily, Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective)Accompagner les équipes dans l'application de la méthodologie ScrumFaciliter la résolution des blocagesAssurer le suivi du plan de charge de l'équipeIdentifier les besoins en ressourcesÊtre le point d'entrée des contributions externes ?? Coordination des équipesVous assurez la coordination entre les différentes parties prenantes.Vous serez notamment chargé.e de :Coordonner les Business Analysts, QA et équipes de développementGarantir la bonne compréhension des rôles et responsabilités (RACI)Gérer les interdépendances entre les équipesCollaborer avec les pilotes de recetteAssurer la qualité des livrables fonctionnels et techniquesVeiller au respect des engagements projet ?? Gouvernance et qualitéVous veillez au respect des méthodes et standards du groupe.Dans ce cadre, vous serez amené.e à :Appliquer les pratiques du Train Agile LeaseProduire les livrables attendus dans le cadre de la méthodologie TEMPOGarantir la qualité des spécifications, des développements et des recettesSuivre les indicateurs projet et les consommations budgétairesIdentifier les axes d'amélioration continue ?? Environnement fonctionnelProjet ORIONDomaine LeasingBack Office bancaireTrain Agile LeaseMéthodologie TEMPOGestion de projets SI ?? Environnement techniqueJiraXrayConfluenceCassiopae (CBM / CBI)Méthodologie ScrumTEMPO

Le profil recherché

?? Profil recherchéDe formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chef de Projet SI, Scrum Master ou Delivery Manager, idéalement dans le secteur bancaire.Vous possédez une solide expérience du pilotage de projets complexes, de l'animation d'équipes Agile et de la coordination de projets impliquant de multiples parties prenantes.Une connaissance du leasing bancaire et de Cassiopae (CBM / CBI) constitue un véritable atout.?? Compétences attenduesExpertise fonctionnelleGestion de projets SIPilotage budgétaireGestion des planningsGestion des risquesCoordination d'équipesAnimation de comitésReporting projetMéthodologie TEMPOGouvernance projetPilotage de recetteExpertise techniqueScrumJiraXrayConfluenceCassiopae v3.45 / v4.5 / v4.10 (apprécié)Connaissance du domaine Leasing bancaire?? Soft skillsLeadershipExcellente communication orale et écriteOrganisation et rigueurEsprit d'équipeSens de la coordinationCapacité d'analyse et de synthèseAdaptabilitéSens des prioritésForce de propositionOrientation résultats

Compétences requises

  • Reporting
  • Amélioration continue
  • Gestion du risque
  • Jira
  • Conduite de projet
  • Recettes
  • Scrum
  • Force de proposition
  • Management d'équipe
  • Confluence
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