Chargé de Recrutement- Alternance- Bachelor Chargé Ressource Humaine H/F - Groupe Alternance Marne-la-Vallée

Groupe Alternance Marne-la-Vallée vous accompagne pour trouver votre future entreprise dans le cadre d'un titre professionnel AMUM, du BTS MCO, NDRC, CG, GPME et du titre professionnel MEM, ainsi que les Bachelors Responsable Développement Commercial et Chargé de Ressources Humaines, et le titre professionnel REM.
Enfin, nous proposons également le Mastère Manager d'Affaires ainsi que le Mastère Manager des Ressources Humaines.

#GPAMarnelavallee

Groupe Alternance Marne-la-Vallée, l'École Supérieure de l'Alternance, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les solutions de bureautique située à Paris 12e. Notre partenaire recherche un(e) Chargé(e) de recrutement en alternance.

Vous participerez activement au recrutement des futurs collaborateurs ainsi qu'à la gestion administrative liée aux ressources humaines. Ce poste vous permettra de développer des compétences en recrutement, en gestion des talents et en accompagnement des équipes au sein d'un environnement professionnel dynamique.

Le poste :

Vous souhaitez évoluer dans le domaine des ressources humaines tout en développant vos compétences en recrutement ? L'entreprise recrute un(e) alternant(e) motivé(e) pour intégrer son service RH et participer à l'ensemble du processus de recrutement.

Missions principales :

- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards
- Sourcer et présélectionner les candidats
- Réaliser les entretiens téléphoniques et participer aux entretiens de recrutement
- Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour des outils de recrutement
- Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Contribuer à la gestion administrative RH (dossiers du personnel, contrats, suivi des documents)

- Vous possédez un excellent relationnel et appréciez le contact humain.
- Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion.
- Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques.
- Vous êtes dynamique, réactif(ve) et capable de gérer plusieurs missions simultanément.
- Une première expérience en recrutement, en administration ou en relation client serait appréciée.

• Recrutement
• Jobboard
• Direction d'entretiens d'embauche
• Suivi des candidatures