Alternant Chef de Projet Culture d'Entreprise et Engagement - M H/F - IFAG Paris

Étudier à l'IFAG Paris

Depuis plus de 50 ans, l'IFAG forme les managers de demain, du BTS au Bac +5, en alternance, dans le commerce, la vente, le management et les RH.

Présente sur 27 campus, l'école est au plus près des entreprises - notamment à Paris, avec un campus moderne situé à deux pas de La Défense, au coeur du premier quartier d'affaires européen.

Pourquoi choisir l'IFAG ?

- Un large réseau d'entreprises
- Un accompagnement personnalisé
- Un cadre d'apprentissage dynamique et professionnalisant

L'IFAG, un choix d'avenir

Rejoindre l'IFAG, c'est intégrer une école reconnue qui allie expertise, réseau et suivi individualisé pour construire un parcours professionnel solide.

Vos missions

L'équipe Culture & Engagement joue un rôle essentiel dans la transformation et la croissance de Doctolib. En contribuant à renforcer notre culture d'entreprise et à engager nos collaborateurs, vous participerez directement à remplir les missions de Doctolib : améliorer le quotidien des soignants et aider chacun à être en meilleure santé.

L'équipe Culture & Engagement est composée de 3 pôles : Culture, Communication Interne et Marque Employeur. Elle est intégrée au sein de People Development & Culture, et travaille en étroite collaboration avec des experts de la formation et du développement des talents.

Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :

Événementiel (60%):

Gérer l'intégration des nouveaux collaborateurs: le pré-boarding après la signature de leur contrat jusqu'à leur premier jour et organisation de la semaine d'intégration dans 3 pays (France, Allemagne, Italie), ainsi que la maintenance de l'excellence opérationnelle (processus, communication etc).

Gestion de Projet (40%):

Soutenir l'équipe dans la gestion de projets Culture

Participer à la conduite du changement sur des sujets majeurs de transformation culturelle (IA, expertise médicale, compréhension des besoins des soignants et des patients)

Collaborer aux actions de communication interne, incluant notamment de l'événementiel (hackathon IA, déjeuners avec les soignants, etc.)

Le tout main dans la main avec les équipes Communication interne et Marque employeur.

Les qualités attendues pour ce poste

Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos besoins, nous vous encourageons tout de même à postuler.

Vous pourrez être le prochain membre de notre équipe si vous :

Êtes actuellement en Master dans un domaine pertinent pour le poste (communication, ressources humaines, management)

Démontrez une excellente capacité rédactionnelle et communicationnelle en français et en anglais (B2 minimum)

Vous avez une première expérience en communication interne, RH ou conduite du changement

Faites preuve de créativité, d'autonomie et d'un excellent sens de l'organisation

Démontrez un intérêt pour le milieu de la santé et/ou l'IA

Ce serait fantastique si :

Vous maîtrisez Canva ou d'autres outils de création graphique

Vous parlez allemand ou italien