Les missions du poste
MétierAdministration RH - chargé de/gestionnaire RHType de contratTitulaire ou CDIRémunérationRémunération sur la grille de la Fonction Publique Hospitalière Service d'affectationDirection des Affaires & Ressources Humaines Médicales, et des CoopérationsPrésentation du serviceLe Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP.Sorbonne-Université regroupe 7 hôpitaux (Charles-Foix, la Pitié-Salpêtrière, La Roche-Guyon, Rothschild, Saint-Antoine, Tenon et Trousseau).La direction des Affaires & Ressources Humaines Médicales, située sur le site de la Pitié-Salpêtrière, assure la gestion de l'ensemble des personnels médicaux du groupe hospitalier.Composition de l'équipe :Le Directeur des Affaires et Ressources Humaines Médicales et des CoopérationsLa Directrice Adjointe3 Attachés d'Administration Hospitalière3 Adjoints des Cadres Hospitaliers18 Gestionnaires des Ressources Humaines Médicales1 Assistante Médico-AdministrativeVos missionsEn qualité de gestionnaire des ressources humaines médicales vous assurez la gestion de la carrière et de la rémunération des personnels médicaux du groupe hospitalier. Cela recouvre plusieurs missions variées :Assurer la gestion individualisée, le suivi des dossiers et la rémunération des personnels médicaux (hospitalo-universitaires, praticiens hospitaliers, praticiens contractuels, internes et étudiants) ;Assurer le suivi administratif et la gestion informatisée des personnels médicaux (gestion des carrières, paie, suivi des mouvements, etc.) ;Suivre les plannings médicauxAssurer l'accueil et l'information des personnels médicaux en fonction des différents statuts.Le travail est organisé en 7h30, avec une possibilité de prise de poste entre 8h et 10h le matin.Pour une embauche par contrat, la rémunération mensuelle nette avant prélèvement à la source est de 1800€, avec possibilité d'intégration dans la fonction publique hospitalière.Pour une embauche par mutation ou détachement, la rémunération correspond aux grilles de la fonction publique hospitalière.Profil recherchéExpérience sur HR Access souhaitéeConnaissance de Word et ExcelEsprit d'initiativeEfficacité, rigueur et méthodeSens relationnel, discrétionSchéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travail8h30 - 16hTélétravailOuiVos avantages à l'AP-HPAVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTIONPrimes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)Accès à une offre de formation continue conséquenteAVANTAGES SOCIAUXRemboursement à 75% des transports en commun et/ou forfait mobilitéPlaces en crèche disponiblesAccès au restaurant du personnel à tarif préférentielPrestations AGOSPAP (CE) : accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanentPlateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)Chèques emploi-service CESU AP-HP sous conditionsDescription de l'hôpitalSitué à Paris (13ème arrondissement), l'hôpital de la Pitié-Salpétrière est le premier groupe hospitalier français, regroupant 82 services répartis dans 90 bâtiments. C'est l'hôpital de référence notamment sur les spécialités suivantes: affections du système nerveux, pathologies cardio-vasculaires et métaboliques, pathologies infectieuses et immunitaires complexes, cancérologie et oncologie, greffe d'organe et de moelle osseuse, chirurgie, ou encore périnatalité. Référence de l'offre2026-21378
Compétences requises
- Sens du relationnel
- HR Access
- Excel
- Word
- Pro-activité
- Paie