Dgefp - Chargé de Mission - Formation des Demandeurs d'Emploi dans les Territoires H/F - 75

Le Département de la Stratégie (DS), rattaché à la Direction de la DGEFP, est transversal. Il a pour mission d'éclairer la décision politique et la structuration et l'amélioration des parcours d'accompagnement. Il est composé d'une vingtaine d'agents disposant d'expertises et compétences riches et complémentaires. Il est composé de deux pôles autour des enjeux d'évaluation et d'innovation publique.

Vous partagez les valeurs du service public et de l'intérêt général ? Vous souhaitez développer vos compétences et partager nos défis ? Rejoignez-nous !Sous la responsabilité de la cheffe du Département et de ses adjoints, vous accompagnez et structurez le déploiement des dispositifs de formation des demandeurs d'emploi à l'échelle de plusieurs territoires.

En effet, un changement d'échelle dans la formation des personnes en recherche d'emploi au niveau national et la modernisation de l'appareil de formation des personnes en recherche d'emploi - engagés grâce au plan d'investissements dans les compétences, ont vocation à se démultiplier et à concourir à l'objectif de plein emploi en mettant à disposition une offre de formation adaptée aux besoins du marché du travail, qu'ils soient immédiats (métiers en tension de recrutement) ou qu'ils s'inscrivent dans une vision plus prospective (métiers d'avenir).

En tenant compte des spécificités de chaque territoire, des besoins des habitants et des employeurs, de la nature du marché du travail et des réalisations déjà conduites, et avec en lien avec l'écosystème des acteurs concernés - dont les services déconcentrés du ministère du Travail (DREETS) - dans les régions dont vous avez la charge :
- vous pilotez la relation contractuelle des conventions entre l'État et les Régions dans toutes ses dimensions : budgétaire, évaluation quantitative/qualitative, suivi des objectifs, etc. ;
- vous appuyez et outillez les référents en DREETS chargés du suivi de ces conventions et définissez avec eux la feuille de route annuelle des travaux à conduire sur leur territoire.

En tant que chef de projet :
- vous animez l'équipe "Pacte" et supervisez la bonne exécution des contractualisations avec les Régions ;
- vous participez à la définition de la stratégie de contractualisation et de pilotage avec la cheffe du département et ses adjoints ;
- vous pilotez la synthèse budgétaire pour l'ensemble du programme ;
- vous pilotez les travaux de capitalisation sur les enjeux de formation des demandeurs d'emploi et de manière plus générale sur les enjeux de retour à l'emploi des publics les plus vulnérables.

Pour conduire vos missions, et dans une logique de transversalité et de partage des bonnes pratiques, vous pouvez compter sur les multiples expertises des autres agents du département de la stratégie (évaluation, prospective et méthodes participatives et innovantes) et des chargés de mission qui élaborent les dispositifs de formation dans les autres missions métiers de la DGEFP.