Co-Fondateur - Cabinet de Recrutement - Supply Chain H/F - ALYOM

Filiale d'Alyom Group, Alyom Human Capital est une société de conseil RH de
nouvelle génération créée par des dirigeants, pour les dirigeants.

Fondée par 10 Associés de haut niveau (Chefs d'entreprises, Chasseur de têtes,
DRH, Avocat-Associé, Patron de cabinet d'Expertise-Comptable, Experts Métiers),
elle propose deux principaux services aux entreprises :

* Conseil en recrutement et executive search (CDI & management de transition).
* Conseil RH à la carte ou via RH externalisé (marque employeur, assessment,
formation, comp & ben, conduite du changement, outplacement, gestion du
burnout, team building, externalisation de la paie, CSE, SIRH,...).Expert du recrutement ou cadre de la supply chain : devenez chef d'entreprise et
valoriser votre capital en co-fondant, à nos côtés, un cabinet de recrutement !



PRESENTATION / CONTEXTE :

Filiale d'Alyom Group, Alyom Human Capital est une société de conseil RH de
nouvelle génération créée par des dirigeants, pour les dirigeants.



Fondée par 10 Associés de haut niveau (Chefs d'entreprises, Chasseur de têtes,
DRH, Avocat-Associé, Patron de cabinet d'Expertise-Comptable, Experts Métiers),
elle a par ailleurs construit un écosystème unique de +250 experts indépendants
(psychologues, avocats, communicants, experts IA, etc.) pour permettre à ses
clients de se faire accompagner par les meilleurs sur chacun de leurs projets.



Dans le cadre de son développement, Alyom Human Capital, filiale d'Alyom Group,
recherche son futur Directeur-Associé en charge de sa practice Supply Chain.



RÔLE & RESPONSABILITES :

Vous rejoindrez ainsi notre coalition d'entrepreneurs pour créer votre propre
entreprise dont vous serez actionnaire et Directeur Général.



Vous serez à cet effet accompagné dans toutes vos démarches juridiques,
financières, administratives (...) par notre équipe.

Vous bénéficierez ensuite de l'ensemble de nos outils et supports.

Une fois installé, vos missions seront les suivantes :

* Déployer votre business plan en construisant votre portefeuille client
* Identifier et décrocher vos missions
* Assurer la production de ces dernières (sourcing, entretiens, sélection,
négociation, signature, sécurisation préavis, onboarding, suivi long terme)
* Faire évoluer vos offres, vos outils, vos méthodes
* Participer activement à la vie de votre industrie (salons, think tank,
médias, réseaux, écoles, etc.) pour cultiver votre expertise et développer
votre réseau c-level
* Promouvoir votre activité par toute action commerciale, de communication et
de marketing
* Participez aux synergies avec les autres sociétés du groupe
* Piloter et développer votre entreprise (finance, comptabilité, juridique,
administratif, etc.).
* Recruter vos collaborateurs



ACCOMPAGNEMENT & AVANTAGES :

Le modèle d'Alyom Group offre une troisième voie en plus de celle du salariat et
du freelancing adossé à un collectif : celle de devenir chef d'entreprise.

Accompagné, structuré et intégré à une coalition d'entrepreneurs, rejoindre
Alyom Human Capital, c'est bénéficier :

* Du support d'une équipe de dirigeants-entrepreneurs expérimentés.
* D'un accompagnement sur les volets juridiques, comptables et administratifs
* Des meilleurs outils du marché (infrastructure IT, CRM, ATS, assesment
augmenté par IA, Licence LinkedIn professionnelle, etc.).
* De formations métier et business.
* D'un soutien commercial et du réseau de ses fondateurs.
* D'un positionnement haut de gamme justifié par le niveau d'expérience
opérationnelle exigé pour y entrer.
* D'une rémunération minimale garantie en plus du variable et des dividendes
que vous générerez.
* Le cas échéant, d'un véhicule de fonction.

Mais surtout, c'est transformer votre expertise en un capital à forte valeur,
qui vous appartient, et que vous pourrez un jour céder ou transmettre.

Deux Types De Profils Nous Intéressent :

* Expert du recrutement, vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans en
cabinet ou ESN positionné sur le segment cadres et cadres dirigeants.
* Professionnel des RH ou issu d'un service opérationnel, vous avez au moins 10
ans d'expérience.



Pour l'un comme pour l'autre, ce qui compte vraiment pour assurer notre succès
commun :

* Une expertise sectorielle reconnue dans le domaine de la supply chain.
* Un important réseau de décisionnaires construit sur le temps long.
* Une fibre commerciale certaine y compris en phase de prospection.
* Un tempérament engagé adapté à une activité forte et variée nécessitant un
arbitrage constant des priorités.
* Une furieuse envie d'entreprendre !



Vous avez ce profil mais dans le secteur (immobilier, énergie, infrastructures,
finance,...), votre profil nous intéresse aussi !