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Chargé de Recrutement et Marque Employeur H/F - 75
Description du poste
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American Vintage
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Paris - 75
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CDI
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Publié le 21 Août 2025
American Vintage s'investit et encourage la diversité en entreprise et est ouverte à adapter ses postes notamment aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques (accessibilité, temps de travail, télétravail...) afin que nous puissions mettre en place l'environnement le plus adapté à votre situation.Dans le cadre de notre développement en France et à l'international, nous recherchons un(e)Chargé(e) de Recrutementafin de renforcer notre équipeTalent Acquisition, actuellement composée de 6 personnes.
Rattaché(e) à Iman, notre Talent Acquisition Manager le poste implique notamment des déplacements réguliers sur notre siège de Signes, dans le sud est de la France (83).
Vos principales missions seront :
- Rédaction personnalisée, diffusion et suivi des offres sur les différents Jobboards
- Veille et recherche de candidats
- Tri des CV
- Pré-qualifications téléphoniques des profils siège et des équipes boutique en France et en Europe
- Entretiens de recrutement
- Participation au processus d'intégration des nouveaux entrants
- Suivi des profils recrutés
- Gestion des réponses négatives et reporting des recrutements
- Participation aux différents projets transverses de notre département AMV Camp (marque employeur, relations écoles, etc.)
Ce poste requiert également un regard commercial, avec une sensibilité particulière aux indicateurs chiffrés et à l'analyse des résultats, afin de contribuer à l'efficacité et à l'optimisation de nos recrutements.
Compétences requises
- Recrutement
- Relations Ecoles
- Jobboard
- Direction d'entretiens d'embauche

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Chiffres clés de l'emploi à Paris
- Taux de chomage : 9%
- Population : 2165423
- Médiane niveau de vie : 28570€/an
- Demandeurs d'emploi : 205650
- Actifs : 1177663
- Nombres d'entreprises : 490838
Sources :


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