Alternance - Chargé RH H/F - Studi CFA

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Alternance - Chargé RH H/F Studi CFA · Paris - 75 · Alternance

Les missions du poste


STUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un Chargé RH (H/F) en contrat d'apprentissage.

Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en RHreconnue par l'État.

Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA STUDI ? Ne postulez pas - Contactez votre conseiller STUDI

Missions

  • Gérer les dossiers administratifs et le classement d'un portefeuille d'intervenants.

  • Rédiger les courriers, courriels et attestations administratives du service.

  • Traiter les éléments de Retraite Additionnelle de la Fonction Publique (RAFP).

  • Assurer l'accueil téléphonique et renseigner les intervenants et organismes.

  • Participer au contrôle de la paie et des déclarations sociales.

Compétences

  • Rigueur administrative et sens aigu de la confidentialité.

  • Maîtrise du Pack Office et aisance avec les outils numériques.

  • Excellentes qualités relationnelles et esprit de travail en équipe.

  • Organisation et méthode pour gérer les priorités des dossiers.

Cette offre d'alternance est à pourvoir septembre
Type de contrat : Apprentissage
Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats.
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap

Référence : #STUDICFAMP

Pour ce poste, vous devez être éligible à l'apprentissage : avoir entre 16 et 29 ans et être autorisé à travailler en France. Exceptions possibles : apprentis préparant un diplôme supérieur, travailleurs handicapés, sportifs de haut niveau, ou porteurs d'un projet de création/reprise d'entreprise.

Seuls les candidats intéressés pour suivre une formation STUDI pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre Coaching Alternance.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Logiciels bureautiques
  • Pack Office
  • Permanence téléphonique
  • Déclarations sociales
  • Paie
  • Confidentialité
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