Attaché de Presse H/F - Direction Générale de la Santé (DGS)

Description de la structure
La Mission information et communication (MICOM) intervient, dans le cadre des missions de la Direction générale de la Santé, dans les domaines suivants :
- Définition des stratégies de communication externe ;
- Conception et mise en oeuvre de campagnes de communication ;
- Relations avec la presse et les médias, veille médiatique et sur les réseaux sociaux ;
- Édition de supports imprimés et multimédias ;
- Organisation d'événements en santé publique.
Ces missions sont assurées en collaboration avec l'ensemble des bureaux de la DGS et la DICOM des ministères sociaux.
La mission travaille en relation étroite avec le cabinet du ministre chargé de la Santé.
La MICOM collabore également avec les services de communication des agences régionales de santé (ARS), ainsi qu'avec les agences et établissements sous tutelle de la DGS, notamment Santé publique France, l'ANSM, l'ANSES, l'Agence de la biomédecine, l'EFS et l'INCa.

Sous l'autorité de la cheffe de la Mission information et communication (MICOM), l'attaché(e) de presse conduit et coordonne les relations presse de la Direction générale de la Santé (DGS). Il ou elle accompagne la valorisation des politiques publiques menées par la DGS et contribue à la préparation de ses prises de parole médiatiques.

Missions principales

- Animer et coordonner les actions de relations presse de la DGS, en lien avec la cheffe de la MICOM ;
- Assurer le traitement et le suivi des demandes quotidiennes des journalistes des médias généralistes et spécialisés ;
- Préparer et rédiger les éléments de langage avec l'appui des bureaux métiers ; coordonner les circuits de validation en lien avec la direction générale et/ou le cabinet de la ministre chargée de la Santé ;
- Organiser les événements presse : points presse, briefs et conférences de presse ;
- Rédiger les communiqués et les dossiers de presse ;
- Coordonner et suivre les demandes d'interviews de la direction et préparer les interventions auprès des médias ;
- Anticiper les sujets d'actualité et les sollicitations médiatiques ; proposer des dispositifs de relations presse en pro-actif sur des sujets à valoriser.
- Assurer une veille sur l'ensemble des médias sur les sujets relevant du champ de la DGS ; analyser les retombées médiatiques et signaler les sujets sensibles ou émergents.
- Conseiller en matière de stratégie de relations presse, en tenant compte de l'évolution des médias et des formats digitaux.

Connaissances :

De formation supérieure en communication, journalisme, sciences politiques ou domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en relations presse, idéalement dans un environnement institutionnel ou dans le secteur de la santé.
Une connaissance des enjeux de santé publique et du fonctionnement des institutions constitue un atout.

Savoir-être :

- Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité.***
- Réactivité, autonomie et capacité d'adaptation.***
- Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du conseil.***
- Goût du travail en équipe et de la coordination.***
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.***
- Capacité à travailler sous pression.***
- Curiosité, sens de l'anticipation et force de proposition.***

Savoir-faire :

- Maîtrise des techniques de relations presse et des outils de veille et d'analyse des retombées médiatiques. (M)
- Aptitude à élaborer un dispositif de relations presse et à préparer une prise de parole médiatique. (M)
- Excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. (M)
- Capacité à hiérarchiser les demandes et à gérer simultanément plusieurs sujets dans des délais contraints. (M)
- Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs et à sécuriser les circuits de validation. (M)
- Bonne connaissance du paysage médiatique, des médias digitaux et du fonctionnement des rédactions. (M)
- Capacité à rendre accessibles des informations techniques ou scientifiques, en préservant leur précision. (M)

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Autonomie
• Relations presse
• Compétences rédactionnelles
• Force de proposition
• Réactivité
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation