Collaborateur Comptable H/F - Hays France

Rattaché directement à un chef de mission ou à un expert-comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie et intervenez comme interlocuteur privilégié de vos clients.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Gestion autonome d'un portefeuille de TPE, PME et groupes de sociétés.
- Révision comptable et établissement des bilans et liasses fiscales.
- Élaboration des déclarations fiscales courantes.
- Production des situations intermédiaires et reporting.
- Conseil et accompagnement quotidien des dirigeants.
- Présentation des comptes avec l'encadrement.
- Accompagnement des clients sur leurs problématiques comptables et fiscales.
- Participation à l'amélioration des process internes.

Selon vos appétences et votre niveau technique, vous pourrez également intervenir sur des missions à plus forte valeur ajoutée telles que :

- Tableaux de bord et outils de pilotage.
- Prévisionnels et business plans.
- Consolidation.
- Missions exceptionnelles.
- Accompagnement à la création ou au développement d'entreprises.
- Optimisation de l'organisation comptable et financière des clients.

Ce poste constitue une excellente opportunité pour un collaborateur souhaitant évoluer dans un environnement exigeant tout en conservant une forte proximité avec les décideurs du cabinet.

Vous justifiez d'au moins 6 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable en France, hors alternance, et êtes aujourd'hui capable de gérer un portefeuille de manière totalement autonome.
Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité de type :

- Master CCA ;
- DSCG ;
- Master Finance-Comptabilité ;
- ou formation équivalente.

Vous maîtrisez l'ensemble des travaux de révision jusqu'à l'établissement des comptes annuels et êtes reconnu pour la qualité de votre relation client.

Nous recherchons avant tout un professionnel :

- Rigoureux et techniquement solide ;
- Autonome dans la gestion de ses dossiers ;
- À l'aise dans la relation avec les dirigeants ;
- Force de proposition auprès des clients ;
- Souhaitant continuer à progresser sur des dossiers de qualité.

Les perspectives d'évolution sont réelles au sein du cabinet et pourront conduire vers des fonctions de Chef de Mission, puis à terme vers des responsabilités managériales plus importantes pour les profils les plus performants et investis dans la durée.

La rémunération est ouverte et sera définie en fonction de l'expérience, du niveau technique et du parcours du candidat. Le cabinet recherche avant tout une personnalité capable de s'intégrer durablement à son projet de développement.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil reconnu pour son accompagnement auprès d'une clientèle française et internationale. Implanté dans plusieurs pays à travers un réseau de référence, il accompagne des PME, ETI, filiales de groupes étrangers ainsi que des sociétés en forte croissance sur l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales et financières.

Le bureau parisien réunit plusieurs dizaines de collaborateurs évoluant dans un environnement moderne, structuré et particulièrement stable. Les équipes interviennent sur des dossiers variés et techniquement intéressants, permettant aux collaborateurs de développer rapidement leurs compétences tout en bénéficiant d'un accompagnement de proximité.

L'un des principaux atouts du cabinet réside dans sa culture d'entreprise. Malgré la taille du groupe et la qualité de ses dossiers, l'ambiance reste conviviale et les échanges avec les associés sont quotidiens. Les collaborateurs bénéficient d'une réelle accessibilité des experts-comptables, favorisant la transmission des connaissances et les opportunités d'évolution.
Le cabinet accorde également une grande importance à l'équilibre de vie de ses équipes avec une organisation flexible incluant 2 jours de télétravail par semaine. Des missions diversifiées avec une réelle autonomie.

• Bilan comptable
• Reporting
• Business plans
• Accompagnement du client
• Autonomie
• Établissement des déclarations fiscales
• Révision des comptes
• Relation client
• Rigueur et méthode
• Etablissement du compte d'exploitation
• Force de proposition