Directeur des Systèmes d'Information Dsi H/F - Service Public

• Poste rattaché à la Direction générale adjointe qui comprend un pôle Ressources humaines et administration ainsi qu'un pôle achats et marchés publics en plus du pôle SI

• Managent : un collaborateur (DSI adjoint)

• Partenaires extérieurs :
  - Autorités : ANSSI, ACPR, Tutelles
  - Prestataires

1. Stratégie et Gouvernance IT

• Définir et déployer la stratégie SI alignée sur les objectifs de l'établissement, avec une feuille de route priorisant la cybersécurité et la résilience (DORA)
• Piloter la conformité :
  - Assurer les reporting aux autorités/tutelles
  - Coordonner les audits
• Élaborer et suivre un budget IT optimisé, incluant les investissements en sécurité, cloud, et IA, avec une gestion rigoureuse des prestataires externes

2. Cybersécurité et Résilience

• Structurer la politique de cybersécurité :
  - Déployer des solutions adaptées à la taille de l'établissement.
  - Mettre en oeuvre des mesures de détection et réponse aux incidents (EDR, SIEM, plans de réponse).
  - Coordonner les tests de résilience (simulations d'attaques, exercices de crise) conformes à DORA.
• Assurer la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques
• Participer à la gestion des risques tiers : évaluer et superviser la sécurité des prestataires et sous-traitants.

3. Modernisation et Transformation Numérique

• Piloter l'évolution de l'infrastructure et des applicatifs
• Automatiser les processus métiers pour gagner en efficacité
• Garantir l'interopérabilité des systèmes.

4. Intelligence Artificielle (IA) et Innovation

• Identifier et déployer des cas d'usage IA pertinents pour l'établissement
• Cadre éthique et juridique :
  - Définir une charte IA alignée sur les valeurs de l'établissement et les réglementations
  - Évaluer les risques liés à l'IA

5. Conduite du Changement, collaboration et veille

• Animer la transformation numérique en impliquant les directions métiers
• Représenter l'établissement auprès des autorités, prestataires, et partenaires sur les sujets IT et cybersécurité
• Surveiller les évolutions réglementaires et technologiques
• Participer aux réseaux professionnels (ANSSI, clubs de DSI publics, etc.)

Savoir-Faire Techniques (Compétences Clés)

Expertise Obligatoire
- Cybersécurité
- Conformité et Réglementation
- Infrastructure et Cloud
- IA et Données

Compétences Complémentaires
- Gestion de projet
- Marchés publics

Savoir-Être et Soft Skills

- Leadership : Capacité à fédérer autour des enjeux IT et cybersécurité, avec une vision stratégique partagée
- Rigueur et Organisation : Respect des délais et des processus (ex : reporting DORA, audits)
- Pédagogie : Savoir expliquer les enjeux techniques à des non-experts (direction générale, élus, etc.)
- Résistance au stress : Gestion des crises (cyberattaques, pannes critiques) avec sang-froid
- Esprit d'équipe : Collaboration avec léquipe, les directions métiers, les prestataires, et les autorités

• Reporting
• Intelligence artificielle
• Pédagogie
• Conduite de projet
• Conduite du changement
• Management d'équipe
• Cyber-sécurité