Employé de Collectivité H/F - Direction Ressources Humaines
- CDI
- Direction Ressources Humaines
Les missions du poste
Description :
L'IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et en Outre-Mer pour fournir des prestations de service de qualité aux familles du ministère des Armées. Organisation aux multiples activités, l'IGESA gère :
- un réseau d'une cinquantaine de crèches,
- une trentaine de villages vacances,
- des hôtels,
- des sites de colonies de vacances,
- deux maisons d'accueil pour enfants,
- un réseau de maisons Athos pour l'accueil des ble...
La crèche « Les Invalides »
Horaires : 06h30 - 18h00
Capacité d'accueil : 20 berceaux
Contrat : CDI 35h/semaine
La crèche est située à l'Hôtel des Invalides accueille 20 enfants de 2 mois et demi à 3 ans, en accueil à temps complet ou partiel.
La structure est organisée en deux sections, permettant un accompagnement adapté à l'âge et au développement de chaque enfant, dans un cadre sécurisant et à taille humaine.
Pour renforcer notre équipe de la crèche "INI", nous recherchons un employé de collectivité (H/F) en CDI.
Votre mission ? Contribuer au bien-être des enfants. en assurant un environnement impeccable !
VOS SAVOIR-FAIRE
Sous la responsabilité du/de la responsable hiérarchique, vous :
- Entretenir et ranger des locaux
- Contrôler l'état de propreté des locaux
- Assurer des activités de restauration
- Intervenir en section
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Qualités personnelles
- Présentation soignée et langage adapté
- Esprit d'équipe et sens du service
- Disponibilité, discrétion, réactivité
- Écoute et bienveillance
Profil recherché
Aucun diplôme requis !
Un CAP/BEP en maintenance/hygiène est un plus.
Rémunération
- 24 420 € brut/an selon expérience, primes incluses, à partir de 6 mois d'ancienneté (1850€ brut mensuel)
* Prime d'assiduité bimestrielle de 150€ brut
* Prime mensuelle de 133 € brut à partir de 6 mois
* Évolution salariale automatique tous les 2 ans
Nos avantages qui font la différence
* Chèques déjeuner mensuels
* Mutuelle familiale d'entreprise
* Équilibre vie professionnelle / vie personnelle
* Accès à la formation et accompagnement professionnel
* Projets pédagogiques attractifs et collaboratifs
Pourquoi rejoindre IGESA ?
Rejoindre une crèche IGESA, c'est bénéficier :
d'un cadre de travail sécurisant et bienveillant
d'un encadrement renforcé
d'une reconnaissance de l'expérience professionnelle
d'un environnement où la qualité d'accueil prime sur la quantité
Envie d'apporter votre expertise dans un cadre porteur de sens ? Postulez dès aujourd'hui
L'IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et en Outre-Mer pour fournir des prestations de service de qualité aux familles du ministère des Armées. Organisation aux multiples activités, l'IGESA gère :
- un réseau d'une cinquantaine de crèches,
- une trentaine de villages vacances,
- des hôtels,
- des sites de colonies de vacances,
- deux maisons d'accueil pour enfants,
- un réseau de maisons Athos pour l'accueil des ble...
La crèche « Les Invalides »
Horaires : 06h30 - 18h00
Capacité d'accueil : 20 berceaux
Contrat : CDI 35h/semaine
La crèche est située à l'Hôtel des Invalides accueille 20 enfants de 2 mois et demi à 3 ans, en accueil à temps complet ou partiel.
La structure est organisée en deux sections, permettant un accompagnement adapté à l'âge et au développement de chaque enfant, dans un cadre sécurisant et à taille humaine.
Pour renforcer notre équipe de la crèche "INI", nous recherchons un employé de collectivité (H/F) en CDI.
Votre mission ? Contribuer au bien-être des enfants. en assurant un environnement impeccable !
VOS SAVOIR-FAIRE
Sous la responsabilité du/de la responsable hiérarchique, vous :
- Entretenir et ranger des locaux
- Contrôler l'état de propreté des locaux
- Assurer des activités de restauration
- Intervenir en section
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Qualités personnelles
- Présentation soignée et langage adapté
- Esprit d'équipe et sens du service
- Disponibilité, discrétion, réactivité
- Écoute et bienveillance
Profil recherché
Aucun diplôme requis !
Un CAP/BEP en maintenance/hygiène est un plus.
Rémunération
- 24 420 € brut/an selon expérience, primes incluses, à partir de 6 mois d'ancienneté (1850€ brut mensuel)
* Prime d'assiduité bimestrielle de 150€ brut
* Prime mensuelle de 133 € brut à partir de 6 mois
* Évolution salariale automatique tous les 2 ans
Nos avantages qui font la différence
* Chèques déjeuner mensuels
* Mutuelle familiale d'entreprise
* Équilibre vie professionnelle / vie personnelle
* Accès à la formation et accompagnement professionnel
* Projets pédagogiques attractifs et collaboratifs
Pourquoi rejoindre IGESA ?
Rejoindre une crèche IGESA, c'est bénéficier :
d'un cadre de travail sécurisant et bienveillant
d'un encadrement renforcé
d'une reconnaissance de l'expérience professionnelle
d'un environnement où la qualité d'accueil prime sur la quantité
Envie d'apporter votre expertise dans un cadre porteur de sens ? Postulez dès aujourd'hui
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Compétences requises
- Français
- Réactivité
- Normes d'hygiène