Chargé·e de Marketing H/F - Gomind
- CDI
- Télétravail accepté
- Gomind
Les missions du poste
GoMind est une alternative aux ESN : un collectif où l'on agit avec l'esprit éveillé, guidés par la confiance, l'authenticité et l'énergie, pour explorer, décider et grandir ensemble.
Rattaché(e) directement au Directeur Général, en interaction forte avec le CEO, vous serez le ou la chef d'orchestre de la stratégie marketing de GoMind. Ce poste est pensé pour un profil complet : nous ne cherchons pas un ou une spécialiste d'un seul canal, mais quelqu'un capable de penser la stratégie autant que de mettre les mains dans le cambouis.
VOS MiSSIONS
Construire et piloter la stratégie d'inbound marketing de GoMind
- Prendre en main la communication globale de l'entreprise (image, prise de parole, ligne éditoriale)
- Animer les réseaux sociaux et développer notre présence digitale
- Faire vivre et évoluer le site internet (WordPress)
- Produire et coordonner les contenus (articles, supports, vidéos)
- Organiser et animer les événements GoMind (participation, présence, temps forts internes/externes)
- Piloter le SEO, le SEA et les autres leviers d'acquisition digitale
- À terme, encadrer un ou plusieurs alternants/stagiaires au fur et à mesure de la montée en puissance de l'équipe
VOTRE PROFIL
- Une vraie appétence pour la polyvalence : vous êtes aussi à l'aise sur une stratégie de contenus que sur le pilotage d'une campagne SEA
- Maîtrise de WordPress pour faire vivre le site sans dépendre d'un développeur au quotidien
- Bonne pratique des réseaux sociaux (création, animation, calendrier éditorial)
- Des notions de montage vidéo sont un vrai plus
- La connaissance de Hubspot est un plus
- À l'aise avec les outils marketing classiques : Google Analytics, Search Console, et autres outils de suivi
de performance
- Autonomie, sens de l'initiative, et envie de construire un poste qui grandira avec l'entreprise
CONDITIONS
- CDI, temps plein, démarrage souhaité au 1er septembre
- Poste basé à Paris (siège GoMind), présence au siège requise durant la période d'essai
- Télétravail possible ensuite, dans le cadre de la politique GoMind
Rattaché(e) directement au Directeur Général, en interaction forte avec le CEO, vous serez le ou la chef d'orchestre de la stratégie marketing de GoMind. Ce poste est pensé pour un profil complet : nous ne cherchons pas un ou une spécialiste d'un seul canal, mais quelqu'un capable de penser la stratégie autant que de mettre les mains dans le cambouis.
VOS MiSSIONS
Construire et piloter la stratégie d'inbound marketing de GoMind
- Prendre en main la communication globale de l'entreprise (image, prise de parole, ligne éditoriale)
- Animer les réseaux sociaux et développer notre présence digitale
- Faire vivre et évoluer le site internet (WordPress)
- Produire et coordonner les contenus (articles, supports, vidéos)
- Organiser et animer les événements GoMind (participation, présence, temps forts internes/externes)
- Piloter le SEO, le SEA et les autres leviers d'acquisition digitale
- À terme, encadrer un ou plusieurs alternants/stagiaires au fur et à mesure de la montée en puissance de l'équipe
VOTRE PROFIL
- Une vraie appétence pour la polyvalence : vous êtes aussi à l'aise sur une stratégie de contenus que sur le pilotage d'une campagne SEA
- Maîtrise de WordPress pour faire vivre le site sans dépendre d'un développeur au quotidien
- Bonne pratique des réseaux sociaux (création, animation, calendrier éditorial)
- Des notions de montage vidéo sont un vrai plus
- La connaissance de Hubspot est un plus
- À l'aise avec les outils marketing classiques : Google Analytics, Search Console, et autres outils de suivi
de performance
- Autonomie, sens de l'initiative, et envie de construire un poste qui grandira avec l'entreprise
CONDITIONS
- CDI, temps plein, démarrage souhaité au 1er septembre
- Poste basé à Paris (siège GoMind), présence au siège requise durant la période d'essai
- Télétravail possible ensuite, dans le cadre de la politique GoMind
Le profil recherché
Experience: 1 Mois
Compétences: Diplôme en marketing,Marketing des réseaux sociaux,Techniques de planification,Utilisation d'outils de planification,Webmarketing,Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Concevoir des supports de communication et d'image,Elaborer une stratégie de marketing digital,Mener une campagne d'e-mailing,Mesurer le retour sur investissement d'une action marketing,Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web,Participer aux phases créatives d'un projet marketing,Réaliser une étude marketing
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Compétences: Diplôme en marketing,Marketing des réseaux sociaux,Techniques de planification,Utilisation d'outils de planification,Webmarketing,Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Concevoir des supports de communication et d'image,Elaborer une stratégie de marketing digital,Mener une campagne d'e-mailing,Mesurer le retour sur investissement d'une action marketing,Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web,Participer aux phases créatives d'un projet marketing,Réaliser une étude marketing
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Compétences requises
- Créativité
- Wordpress
- SEO
- Réseaux sociaux
- Autonomie
- SEA
- Montage vidéo
- Pro-activité
- Google Analytics
- Webmarketing
- Force de proposition
- Management d'équipe
- Marketing digital
- Capacité d’adaptation