Aide Maternel - Aide Maternelle de Crèche - Halte-Garderie H/F - la Maison Bleue - Mc Idf 21
- CDD
- la Maison Bleue - Mc Idf 21
Les missions du poste
Auxiliaire de Crèche (H/F)
Type de contrat : CDI / CDD
Temps de travail : Temps plein / Temps partiel
Lieu : (Nom de la crèche)
Missions principales
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de crèche accompagne les enfants dans leur développement, leur bien-être et leur éveil au quotidien.
Vos missions seront notamment :
Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de bienveillance.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité des enfants.
Participer à l'éveil, aux activités éducatives et au développement de l'autonomie des enfants.
Veiller au respect du rythme de chaque enfant (repas, sommeil, jeux).
Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et du matériel.
Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour la mise en oeuvre du projet d'établissement.
Observer le développement de l'enfant et transmettre les informations utiles à l'équipe et aux familles.
Appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé en vigueur.
Profil recherché
Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou d'un diplôme équivalent.
Sens de l'écoute, bienveillance et patience.
Capacité à travailler en équipe.
Dynamisme, autonomie et sens des responsabilités.
Une expérience en structure d'accueil de jeunes enfants est appréciée.
Nous vous proposons
Une équipe bienveillante et à l'écoute.
Un environnement de travail stimulant et convivial.
Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Entretien des lieux
- Dynamisme
- Autonomie
- Pro-activité
- Force de proposition
- Normes d'hygiène
- Patience