Les missions du poste


Nous recherchons pour compléter nos équipes, un responsable des admissions H/F dans le cadre d'un CDI, poste à pourvoir dès que possible. Rejoignez nous !

Vos missions principales :Management et pilotage d'équipe
  • Encadrer, accompagner et structurer une équipe de secrétaires d'admissions
  • Instaurer un cadre de travail clair, rigoureux et bienveillant
  • Gérer les situations individuelles et collectives avec discernement (organisation, recadrage, montée en compétences...)
  • Assurer la continuité de service et garantir un haut niveau de qualité d'accueil
  • Mobiliser et fédérer l'équipe autour des objectifs du service
Accueil et information des patients
  • Accueillir les patients et leur présenter les conditions d'hospitalisation (livret d'accueil, organisation, conditions hôtelières et administratives)
  • Informer sur les aspects financiers (frais médicaux et hôteliers)
  • Gérer les situations spécifiques (patients sous tutelle, mineurs en lien avec leurs représentants légaux)
  • Accueillir et orienter les visiteurs (chambres, horaires, accès, transports)
  • Veiller au respect du règlement intérieur de l'établissement
  • Assurer la pose du bracelet d'identification à l'admission
Gestion administrative des admissions

  • Vérifier et collecter les documents nécessaires à la prise en charge
  • Constituer et compléter les dossiers administratifs via les outils informatiques
  • Appliquer les règles d'identitovigilance avec rigueur
  • Assurer les échanges avec les organismes sociaux et partenaires
  • Garantir la fiabilité et la conformité des dossiers patients

Le profil recherché

Nous recherchons avant tout un(e) manager solide et expérimenté(e), capable d'évoluer dans un environnement exigeant.

  • Expérience confirmée en management d'équipe, idéalement dans un contexte administratif ou de santé
  • Capacité à encadrer des équipes aux profils variés et à maintenir un cadre structurant
  • Leadership, fermeté et sens du relationnel
  • Excellente gestion des situations sensibles et du stress
  • Rigueur, organisation et sens des responsabilités

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Rigueur et méthode
  • Management d'équipe
Postuler sur le site du recruteur

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