Les missions du poste

Le groupe CARREDOR est un cabinet de conseil RH & recrutement. Nous recrutons un.e Gestionnaire Comptable & RH - H/FEntreprise : Enseigne internationale de restauration healthy spécialisée dans les bowls açaí, présente dans plus de 45 pays et comptant plus de 900 points de vente dans le monde. Arrivée en France en 2022, elle y connaît une expansion rapide et crée aujourd'hui son tout premier siège français, à Paris.Ce poste est le tout premier poste support créé pour accompagner cette montée en puissance. Vous ne rejoignez pas une équipe compta ou RH déjà en place : vous êtes la première personne recrutée sur ce périmètre, et c'est vous qui allez en poser les bases aux côtés du Dirigeant.
Rattaché.e directement au Dirigeant et en lien avec l'expert-comptable, vous prenez en charge, seul.e, l'ensemble du volet comptable et RH du siège et des points de vente - l'administratif courant venant naturellement s'y greffer.Comptabilité courante : achats, ventes, banques, écritures, lettrage, en lien direct avec l'expert-comptable qui reste votre partenaire sur les sujets techniques et la clôture.Suivi de trésorerie et des encaissements des points de vente, ainsi que des règlements fournisseurs.Paie & administration du personnel : collecte et contrôle des variables de paie avant transmission au prestataire, gestion des contrats, DPAE, entrées/sorties, congés, visites médicales.Administratif courant du siège : contrats, assurances, prestataires, échéances - la partie la plus facile à prendre en main une fois les deux premières maîtrisées.Tableaux de bord : participation au suivi des marges, des coûts et des indicateurs clés transmis au Dirigeant.Structuration : mise en place progressive des outils et procédures qui n'existent pas encore, à votre initiative.

Le profil recherché

De formation comptable ou gestion, vous avez une première expérience réussie en PME, cabinet comptable, retail, restauration ou environnement multi-sites est particulièrement appréciée.C'est un poste rare parce qu'il demande une vraie double compétence, comptable et RH,vous êtes à l'aise avec la gestion du personnel, ou vous avez l'envie réelle d'élargir votre périmètre vers la paie et l'administration RH.vous savez lire un compte, rapprocher une banque, et vous n'avez pas peur d'apprendre les bases de la comptabilité courante , l'expert-comptable vous accompagnera.Vous savez :Gérer plusieurs sujets en parallèle et prioriser Passer naturellement d'une écriture comptable à un dossier RH Contrôler et fiabiliser des données, Travailler en direct avec un dirigeant et des partenaires externes (expert-comptable, prestataire paie).Évoluer dans un environnement pas encore bien structuré, et où c'est vous qui allez poser les fondations.Conditions du posteType de contrat : CDI - Lieu : Paris 16eRémunération : 33-35 K€ brut annuel + avantages entreprisePourquoi nous rejoindre ?Création de poste : vous êtes la première recrue support du siège français, et vous en dessinez le fonctionnement.Une double compétence valorisée : comptabilité et RH, deux expertises réunies dans un seul rôle, rare sur le marché.Un accompagnement réel sur la technique : l'expert-comptable est votre partenaire sur les sujets pointus, vous n'êtes pas seul.e face à la complexité comptable.Une marque internationale en forte croissance, et un rôle au plus près de la décision, avec un vrai niveau d'autonomie.Vous êtes comptable ou RH et vous voulez un poste qui utilise toutes vos compétences agiles ? Ce poste est fait pour vous. Adressez votre candidature et/ou contactez Christelle, consultante en recrutement CARREDOR.

Compétences requises

  • Trésorerie
  • Autonomie
  • Gestion du personnel
  • Paie
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