Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée de Rue H/F - Ass Atoll 75

Veuillez transmettre une lettre de motivation SVPMissionsRattaché-e au chef de service de l'équipe de rue, le-a titulaire du poste travaille au sein d'une équipe de 3 éducateur-ices de rue. En accord avec le projet pédagogique de l'association Atoll 75, iel assure :- Un travail de prospection et de veille sociale sur plusieurs secteurs d'un arrondissement- Un travail d'accompagnement global des personnes prises en charge dans la rue- L'animation, l'organisation et la gestion d'actions de rue : en journée, soirée et week-end selon le planning établi- L'élaboration et le suivi du parcours individualisé avec l'adhésion de la personne- La remobilisation par l'insertion économique grâce à la conduite de chantiers (faire avec) sur des supports variés (et évolutifs) : débarras, espaces verts, petits travaux, etc.- L'ouverture des droits et le maintien des droits des personnes accompagnées- Le suivi des indicateurs de l'activitéActions transverses- Travail avec le réseau spécifique au travail de rue (autres équipes de rue, coordination des maraudes, ESI, 115...), développement et maintien des partenariats- Travail en collaboration avec les équipes des hébergements de l'association- Travail avec les acteurs de l'ESS dont l'association Travail et VieAccompagnement vers le relogement en interaction avec l'équipe de Bail pour tous

Experience: 1 An(s)Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail,Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Rendre compte de son activitéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement socialListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Pro-activité
• Force de proposition
• Empathie