Chargé de Conformité H/F - Groupe Premium

Présentation de la société :Fondé en 2000, Groupe Premium s'est imposé comme un acteur de référence dans le paysage financier français.Aujourd'hui, le Groupe déploie une expertise à travers ses trois piliers stratégiques : le courtage en assurances, la gestion d'actifs et le conseil en gestion de patrimoine.Le Groupe développe une approche résolument orientée client en proposant des solutions sur-mesure pour répondre aux enjeux d'épargne, d'investissement et de transmission du patrimoine, quels que soient les profils.Une croissance soutenue : Depuis plus de 20 ans, le Groupe affiche une croissance à deux chiffres, preuve de la solidité de son modèle et de la confiance de ses clients.En 2024, Groupe Premium franchit une étape clé en dépassant les 15 milliards d'euros d'actifs sous gestion.Un collectif engagé, porté par des valeurs fortes.Au-delà des chiffres, la réussite du Groupe repose sur son ADN profondément humain : Méritocratie, Accompagnement et Justice sociale. Autant de valeurs partagées par les plus de 400 collaborateurs qui font vivre cette ambition au quotidien, dans un environnement où chacun peut évoluer, entreprendre et avoir un impact.
Contexte :Le Groupe Premium recrute un(e) Chargé(e) de Conformité pour renforcer son dispositif réglementaire sur un périmètre multi-entités. Rattaché(e) au Responsable Conformité Groupe, vous prenez en charge un rôle opérationnel de bout en bout, du pilotage des contrôles à l'accompagnement des filiales dans un environnement en structuration active. Dans le cadre d'un CDD jusqu'à la fin de l'année, décembre 2026.Vos missionsPilotage du dispositif conformitéContribuer au pilotage du dispositif de conformité du Groupe : préparation des comités, suivi des indicateurs des filialesFormaliser les procédures de mise en conformitéAccompagner les filiales dans le déploiement de leurs dispositifsMettre en oeuvre le plan de contrôle annuel et assurer son suiviVeiller à la déclinaison des politiques Groupe (LCB-FT, Sapin 2, DDA...)Veille réglementaire et accompagnementContribuer à la veille réglementaire en lien avec la direction juridique (ACPR, AFA...)Identifier les impacts des évolutions réglementaires sur les activités du GroupeAccompagner les entités dans la mise en conformité de leurs procédures internesÊtre force de proposition pour simplifier les processus tout en respectant les exigences réglementairesSensibilisation et formationPréparer et animer des sessions de formation auprès des collaborateurs (éthique, LCB-FT, RGPD...)Diffuser une culture de conformité au sein du GroupeProjets réglementairesParticiper à la déclinaison opérationnelle de la conformité dans les projets informatiques (expressions de besoin, ateliers)

Votre profilFormation & expérienceFormation Bac +5 en droit, conformité, finance ou équivalentUne première expérience en conformité, audit ou contrôle interne est appréciée (stage ou alternance inclus)Compétences techniquesBonne connaissance des réglementations LCB-FT, Sapin 2, DDAMaîtrise des outils bureautiques, à l'aise avec les environnements multi-entitésQualités personnellesRigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèleBon relationnel et pédagogie pour accompagner des interlocuteurs variésCuriosité réglementaire et envie de monter en compétences dans un environnement structurantPourquoi nous rejoindre ?Un poste complet qui évoluera avec vous, avec une autonomie qui se construit dans le tempsUn environnement multi-entités qui offre une exposition large aux enjeux réglementairesUne équipe à taille humaine, dans un Groupe en structuration activeLes conditionsRémunération : 48000 € - 58000 € brut annuelLocalisation : Paris 16e - TrocadéroLe process de recrutementÉchange RHEntretien avec la responsable de l'équipe

• RGPD
• Logiciels bureautiques
• Pédagogie
• Autonomie
• Veille réglementaire
• Force de proposition
• Sens de l’organisation