Dmates Sdapes Mra - Chargé·e du Recrutement et de l'Accompagnement des Hauts Fonctionnaires H/F - Direction du management de l'administration territoriale et de l'encadrement supérieur

Groupe RIFSEEP : 3Vos activités principalesEn tant que chargé.e du recrutement et de l'accompagnement des hauts fonctionnaires vous assurez :1. Sur le recrutement, les procédures de recrutement des hauts fonctionnairesrédaction de note et organisation de la procédure de sortie (INSP, TEAE) du recrutement sur commission (RSC) des sous-préfets et du détachement directréception et analyse des candidatures au détachement direct dans un emploi de sous-préfet, du RSC et des candidats ayant choisi le ministère de l'intérieur dans le cadre de la procédure d'appariement INSP/TEAEpréparation de la revue des postes, des livrets employeurs et des évènements afférentsparticipation aux auditions et rédaction des comptes rendus d'entretien à l'issue des auditions2.Sur l'accompagnement, la mise en place des mesures d'accompagnements à la prise de poste des hauts fonctionnaires nouvellement nommésmise en oeuvre et suivi des mesures d'accompagnements à la prise de poste des hauts fonctionnaires nouvellement nommés (uniforme, mentorat CSATE, Resana, rdv retex) et des mesures d'accompagnement à la recherche d'un logement et d'accompagnement au conjoint des hauts fonctionnaires et assurer le paiement des factures afférentesmise en oeuvre et suivi des nouveaux dispositifs d'accompagnement (marché de santé, annuaire national des médecins, annuaire des résidence préfectorales, garde d'enfant, transport etc.)accompagnement et suivi des hauts fonctionnaires en mobilité extérieure et animation de leur réseau (mise à jour des états mensuels et de l'extranet dédié, suivi des projets de mobilité, mise en relation avec les institutions concernées, organisation de la journée des mobilités et des évènements dédiés)développement de l'offre de formation dédiée aux hauts fonctionnaires et suivi des formations obligatoires, continues et des cycles longs des hauts fonctionnaires (constitution des viviers des candidats potentiels à la formation obligataire et continue, cycles longs et formation de la DIESE, réception et analyse des candidatures,rédaction de note pour la sélection des candidats)

Votre environnement professionnelActivités du serviceLa sous-direction des autorités préfectorales et de l'encadrement supérieur est rattachée au préfet, secrétaire général adjoint, directeur des missions de l'administration territoriale et de l'encadrement supérieur, dans la mise en oeuvre des priorités du ministère en matière de gestion des préfets, sous-préfets, administrateurs de l'État et directeurs d'administration territoriale de l'État.Pour l'exercice de ses missions, le sous-directeur est assisté d'une chargée de mission de catégorie A+ et de trois bureaux pilotés par des administrateurs de l'État :1. la mission recrutement et accompagnement qui exerce trois fonctions :animer la politique de recrutement des hauts fonctionnaires des trois fonctions publiques (État, territoriale et hospitalière), contribuant ainsi à la diversification des profils et des compétences au sein de l'encadrement supérieuraccompagner les hauts fonctionnaires du ministère de l'intérieur, en particulier sur leur prise de poste, leurs formations et leur mobilité géographiquedévelopper une offre participant à la valorisation des mobilités extérieures2. le bureau du management des autorités préfectorales et de l'encadrement supérieur, qui gère la carrière des hauts fonctionnaires du ministère, propose et prépare les nominations et organise, en lien avec les préfets et leCSATE, à l'évaluation des sous-préfets et des administrateurs de l'État3. le bureau de la gestion des autorités préfectorales et de l'encadrement supérieur, chargé de leur gestionstatutaire, budgétaire et financièreComposition et effectifs du service1 chef(fe) de mission (cat A+, administrateur de l'État)1 adjoint (e) au chef(fe) de mission (cat A, attaché d'administration)1 chargé (e) de l'accompagnement et suivi des hauts fonctionnaires (cat B, secrétaire administratif)1 secrétaire de direction (cat C, adjoint administratif) - poste mutualisé avec le secrétariat du délégué mobilité au carrière des emplois DATE, directement rattaché à la secrétaire générale adjointe, directrice des missions de l'administration territoriale et de l'encadrement supérieurLiaisons hiérarchiquesLa cheffe de la MRA et son adjoint, le sous-directer des autorités préfectorales et de l'encadrement supérieur.Liaisons fonctionnellesL'ensemble des directions et services d'administration centrale du ministère de l'intérieurLes services des préfectures et sous-préfecturesLes autres bureaux de la sous-direction des autorités préfectorales et de l'encadrement supérieurL'institut national de service public, les autres départements ministériels en charge de la gestion des agents de l'encadrement supérieur, la direction générale de la fonction publique

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