Contrôleur de Fonds Asset Immobilier H/F - Talents Croisés
- Intérim
- Talents Croisés
Les missions du poste
Rattaché au Responsable Contrôle des Fonds, vous rejoignez une équipe
spécialisée dans le suivi et le contrôle financier de fonds réglementés. Votre
rôle consiste à garantir la qualité des informations financières, le respect des
exigences réglementaires et la fiabilité des reportings.
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
* Contrôler les opérations comptables et réaliser les revues analytiques
* Participer à la valorisation des fonds et au contrôle des valeurs
liquidatives
* Veiller au respect des réglementations et des limites statutaires applicables
aux fonds
* Produire et coordonner les reportings réglementaires et financiers destinés
aux autorités de contrôle et aux investisseurs
* Collaborer avec les commissaires aux comptes et autres intervenants externes
* Participer à l'organisation des assemblées générales et à la préparation des
documents périodiques
* Contribuer à des projets transverses : amélioration des outils,
digitalisation des processus, fiscalité, conformité ou structuration de
nouveaux véhicules d'investissement
* Réaliser des analyses financières et études ponctuelles en support des
équipes de gestion et de direction
Ce poste offre une vision globale du fonctionnement des fonds et une forte
diversité de sujets, combinant expertise financière, réglementaire et
opérationnelle.
Le profil recherché
Vous souhaitez évoluer dans l'univers de la gestion d'actifs, des fonds
d'investissement et de l'immobilier au sein d'une entreprise en plein
développement.
VOTRE PROFIL :
* Formation supérieure Bac +5 (École de Commerce, Université ou équivalent) avec
spécialisation en Finance
* Expérience de 2 à 3 ans minimum en audit, contrôle financier, gestion
d'actifs, fund management ou fonctions financières similaires
* Bonne maîtrise des problématiques financières, comptables et réglementaires
* Intérêt pour les sujets fiscaux et juridiques liés aux fonds d'investissement
* Excellentes capacités d'analyse et de synthèse
* Esprit d'initiative, curiosité et sens de l'organisation
* Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement exigeant
* Goût du travail en équipe et excellent relationnel
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Reporting
- Travail en équipe
- Analyse financière
- Droit fiscal
- Pro-activité
- Gestion des actifs
- Contrôle de la qualité des informations financières
- Esprit d'analyse
- Sens de l’organisation