Chargé de Paie et Administration du Personnel H/F - Abil Ressources

Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...).Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Chargé(e) de paie et administration du personnel H/F pour une mission d'intérim de quatre mois, poste basé à Paris (75008).Rémunération :De 40 000 € à 42 000 € bruts annuels sur 13 mois selon profilMissions :Au sein du siège, vous êtes l'unique gestionnaire de paie, vous aurez en charge :- La collecte des éléments variables- L'établissement des bulletins de paies (200 paies)- L'élaboration des DUE (l'élaboration des contrats de travail est gérée par une autre personne)- Le traitement des attestations (maladie, maternité, accident du travail, IJSS.)- L'établissement des soldes tout compte- La gestion des subrogations- La gestion des déclarations sociales nominatives (DSN complètes)- La gestion de l'affiliation, résiliations mutuelles prévoyance- Le suivi du reporting RH à la maison mère- Les réponses aux questions des salariés sur leurs bulletins de paieProfil :Diplômé(e) d'une formation en paie, vous bénéficiez d'une expérience de cinq ans sur un poste similaire.Vous êtes autonome sur la gestion des paies, confidentiel(le) et réactif(ve). Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel pour répondre aux salariés. La connaissance du logiciel ADP Decidium est obligatoire pour votre candidature. Un niveau d'anglais courant est également un gros plus.

Experience: 5 An(s)Compétences: Documents d'embauche,Gestionnaire de paie,Gestionnaire paie et administration sociale,Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),Etablir un bulletin de paie,Accueillir en face à face,Assurer la confidentialité des informations de paie,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc),Préparer les éléments constitutifs de la paie,Proposer des améliorations pour les processus de paie,Réaliser la gestion administrative du personnel,Réaliser la gestion des arrêts maladie,Respecter la confidentialité et les droits des individus,Respecter les délais de réponse et de traitement,ADP décidiumLangues: Anglais souhaitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Affiliation
• Sens du relationnel
• Anglais
• Reporting
• Excel
• Word
• PowerPoint
• Contrat de travail
• ADP Decidium
• Déclarations sociales
• Paie
• Réactivité
• DSN
• Empathie
• Logiciels ADP