Aide-Soignant H/F - AP-HP

MétierAide-soignantType de contratTitulaire ou CDDRémunérationSelon grille indiciaireService d'affectationMédecine Intensive RéanimationPrésentation du service?? Rejoignez notre équipe en Réanimation Médicale ! ?? Vous êtes passionné(e) par les soins intensifs, aimez relever des défis et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et stimulant ? Alors, nous avons le poste idéal pour vous !Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire au coeur d'un service où excellence des soins et innovation médicale se rencontrent.Nous offrons : - Un cadre technique de pointe avec des équipements à la pointe de la technologie -Une équipe solidaire et bienveillante, où l'entraide est au coeur de notre fonctionnement - Des formations régulières pour développer vos compétences en réanimation - La possibilité de participer à des projets innovants et des programmes de recherche en soins intensifs - Un accompagnement personnalisé pour votre intégration et votre montée en compétencesVous êtes notre candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'Aide-soignant(e) Vous êtes passionné(e) par les soins intensifs et l'accompagnement des patients en situation critique Vous avez un goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire Vous êtes rigoureux/se, réactif/ve et doté(e) d'un excellent sens de l'observation Envie de faire partie d'une équipe dédiée à l'amélioration continue des soins et à l'accompagnement des patients dans des moments cruciaux ? Rejoignez nous ! Postulez dès maintenant et venez relever de nouveaux défis avec nous en réanimation médicale! ??Vos missionsMission générale:- Contribuer à la prise en charge globale des patients et participer au rôle propre infirmier.- Assurer le bio-nettoyage et l'entretien de l'environnement de la chambre du patient.Activités permanentes:- Assurer avec l'IDE et sous sa responsabilité les soins d'hygiène et de confort- Etablir une relation d'écoute auprès du patient et de sa famille- Assurer l'hygiène de l'environnement, la décontamination et la désinfection des matériels selon les protocoles du service (salle de décontamination, circuit des endoscopes)- Servir et aider les patients aux repas et dans leurs besoins fondamentaux- Assurer des transmissions conformes aux recommandations du dossier patient (traçabilité dans le dossier de soins informatisé)- Veiller au réapprovisionnement et au rangement des postes de soins et des réserves- Assurer l'entretien, le nettoyage et le rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activitéActivités spécifiques:- Mobilisation (mise au fauteuil quotidienne, accueil de patient obèse, ...)- Participer à l'élaboration de fiches techniques ou de protocoles- Participer à l'encadrement des élèves aides-soignants- Remplacements ponctuels dans les services du département à la demande de l'encadrement dans le respect des compétences- Implication du service dans la prise en charge des pathologies émergentesProfil recherchéSAVOIR FAIRE REQUIS- Travailler en binôme avec l'infirmière et en synergie et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluriprofessionnelle- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins- Analyser et utiliser des informations à partir du dossier hospitalier du patient - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes- Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage- Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes- Rédiger et mettre en forme des notes relatives à son domaine de compétence- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle- Travailler en équipe / en réseauCONNAISSANCES ASSOCIEES- Connaissances liées au métier - Techniques et protocoles de soins- Gestion administrative- Connaissance de l'outil informatique et des logiciels relatifs au dossier patient informatisé (METAVISION) et à l'organisation hospitalière (PHEDRA, PTAH, ORBIS...) - formation assurée pendant la période d'intégration- Réaliser ses tâches avec rigueur et méthode- Savoir se positionner, faire preuve de discrétion et de réserve- Savoir se rendre disponible - Posséder des qualités relationnelles- Reconnaître et respecter la hiérarchieCOMPORTEMENTS PROFESSIONNELS- Conscience professionnelle : être consciencieux, impliqué dans son travail et le réaliser avec soin, en mobilisant toutes ses ressources. Volonté de fournir un travail de qualité- Esprit d'équipe / sens du collectif : S'entraider, faire preuve de cohésion et coopérer avec autrui en facilitant les interactions avec les différents interlocuteurs afin d'atteindre un objectif commun - Curiosité intellectuelle : s'intéresser et être ouvert à la nouveauté, avoir le goût de découvrir, de comprendre. S'intéresser et se questionner sur de nombreux sujets. Saisir les opportunités pour expérimenter, explorer...- Réactivité : Identifier rapidement les tenants et aboutissants d'une situation pour répondre de manière appropriée, notamment dans les situations d'urgence, d'imprévu ou de crise. Schéma horaireAlternance Jour/NuitTemps de travail12hHoraires de travailalternance jour/ nuit 7h/19hTélétravailNonVos avantages à l'AP-HPAVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)- Prime de soins critiques- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge- Accès à une offre de formation continue conséquente- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanentAVANTAGES SOCIAUX- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité- Possibilité de parking- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)- Chèques emploi-service CESU AP-HPLabellisé service apprenantLabellisé service apprenantDescription de l'hôpitalSitué à Paris (13ème arrondissement), l'hôpital de la Pitié-Salpétrière est le premier groupe hospitalier français, regroupant 82 services répartis dans 90 bâtiments. C'est l'hôpital de référence notamment sur les spécialités suivantes: affections du système nerveux, pathologies cardio-vasculaires et métaboliques, pathologies infectieuses et immunitaires complexes, cancérologie et oncologie, greffe d'organe et de moelle osseuse, chirurgie, ou encore périnatalité. Référence de l'offre2026-23298

• Sens du relationnel
• Gestion de la chaîne d'approvisionnement
• Travail en équipe
• Soins d'hygiène et de confort
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Rigueur et méthode
• Rédaction de notices techniques
• Actions correctives
• Réactivité
• Accompagnement des patients
• Désinfection
• Normes d'hygiène