Les missions du poste
MétierCadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieurType de contratTitulaire ou CDDService d'affectationNEUROLOGIEPrésentation du serviceLe Département de NeurologieLe département assure la prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients présentant des pathologies neurologiques, principalement neurovasculaires (AIT et AVC).Chiffres clés :Environ 6 000 consultations annuelles600 hospitalisations en soins intensifs800 hospitalisations de jourActivité neurovasculaire 24h/24 et 7j/7Présence médicale permanenteCapacitaire:Hospitalisation en Soins Intensifs de Neurologie Vasculaire (USINV): 12 litsHospitalisation en Unité Neurovasculaire (UNV)/HDS : 28 litsIl comprend également une structure spécialisée dans la prise en charge des céphalées aiguës et chroniques avec :1 500 consultations annuelles6 000 passages aux urgencesVos missionsVous souhaitez mettre vos compétences managériales et organisationnelles au service d'une spécialité d'excellence, au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous contribuez à la qualité, à la sécurité et à la continuité des soins tout en accompagnant les équipes dans leurs projets professionnels et institutionnels ?Missions Générales :Organiser et coordonner l'activité paramédicale du secteurManager, animer et accompagner les équipes soignantesGarantir la qualité, la sécurité et la continuité des soinsAssurer la gestion des ressources humaines et des compétencesRéaliser les entretiens professionnels et accompagner les parcours des agentsParticiper à l'élaboration et au déploiement du projet de soins paramédicalDévelopper les démarches qualité et le suivi des plans d'actions issus des certificationsFavoriser la coordination entre les différents intervenants du parcours patientOrganiser l'accueil, l'intégration et l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiantsIdentifier les besoins en formation et accompagner le développement des compétencesAssurer la gestion des équipements, du matériel et des dispositifs médicauxParticiper à la gestion des risques, à la matériovigilance et au traitement des événements indésirablesSuivre et contrôler les indicateurs d'activité du serviceMissions SpécifiquesAssurer le suivi des flux patients dans le cadre des alertes thrombolyseParticiper aux staffs médicaux et aux réunions de concertationContribuer aux groupes de travail institutionnels du DMU, du site et du GHUParticiper à l'élaboration du plan de formation du DMUContribuer au plan d'équipement et aux projets de développement du départementDévelopper le travail en réseau avec les différents partenaires du GHUMissions transversalesParticiper à la mutualisation des compétences au sein du DMUContribuer à la continuité de l'encadrement sur l'ensemble du département de neurologieParticiper aux projets institutionnels et aux démarches d'amélioration continuePourquoi nous rejoindre ?Exercer dans un centre de référence en neurologie et pathologies neurovasculaires.Travailler aux côtés d'équipes médicales reconnues pour leur expertise.Participer à des projets innovants et à des activités de recherche clinique.Intégrer un environnement favorisant le développement professionnel et l'évolution de carrière.Contribuer à la prise en charge de patients au sein d'un établissement universitaire de premier planProfil recherchéCadre de santé diplômé(e) ou faisant fonction, vous disposez de compétences en management, organisation des soins et coordination d'équipe. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et votre capacité à mobiliser les professionnels, vous souhaitez vous investir dans un environnement innovant et participer à la préparation des organisations et des parcours de soins du futur Nouvel Lariboisière. En nous rejoignant aujourd'hui, vous prendrez part à une dynamique de transformation ambitieuse au bénéfice des patients, des équipes et de l'excellence des soinsSchéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitTélétravailOuiVos avantages à l'AP-HPPrimes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à chargeAccès à une offre de formation continue conséquenteRemboursement à 75% des transports en commun ou forfait mobilitéPlaces place en crèche disponibles (politique de zéro refus)Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanentPlateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)Chèques emploi-service CESU AP-HPLangues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel]Description de l'hôpitalSitué à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Lariboisière Fernand-Widal est un hôpital de proximité qui assure la prise en charge de pathologies neurologiques, cardiologiques, ostéoarticulaires ou encore de la sphère ORL. Il dispose d'une maternité de niveau 2A.Référence de l'offre2026-23158
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Gestion des ressources humaines
- Gestion du risque
- Contrôle qualité
- Français
- Management d'équipe