Responsable des Études Fonction Actuarielle Expert H/F - Crédit Agricole Assurances
- CDI
- Télétravail accepté
- Crédit Agricole Assurances
Les missions du poste
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 7100 collaborateurs dans 10 pays, nous sommes le premier assureur en France et le premier bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances répond aux besoins en protection et en épargne des particuliers, des agriculteurs, des professionnels et des entreprises. En France, notre gamme complète de produits et de services est distribuée par les Caisses régionales de Crédit Agricole et par LCL.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Direction des Risques et de la Fonction actuarielle s'assure de l'adéquation du profil de risque de l'entreprise avec les orientations stratégiques et veille au respect des obligations réglementaires. Par son second regard, elle éclaire la Direction Générale dans ses prises de décision et permet d'analyser la cohérence, les forces et les faiblesses du pilotage technique de l'entreprise (tarification, souscription, provisionnement, réassurance).En rejoignant la Direction des Fonctions Actuarielles de Crédit Agricole Assurances, vous contribuez activement au suivi des risques techniques et financiers de toutes nos entités, en France et à l'international. VOS MISSIONS Vous portez un second regard indépendant et menez des analyses de fond sur des sujets actuariels variés et à fort enjeu : solvabilité, création de valeur, projections ORSA, nouveaux produits... A ce titre, vous jouez un rôle clé dans l'analyse des forces et leviers d'amélioration du pilotage technique de l'entreprise dans toutes ses dimensions : souscription, provisionnement, réassurance.Votre mission s'inscrit également dans le renforcement du cadre de suivi, de maîtrise et de contrôle des travaux actuariels des entités, dans le respect du principe de subsidiarité. Vous contribuez notamment à : l'animation et la coordination de l'ensemble des fonctions actuarielles en France et à l'international ;le renforcement des échanges avec les entités, via des interactions bilatérales régulières et un comité trimestriel réunissant l'ensemble des fonctions actuarielles ;la production du rapport annuel, l'émission d'avis actuariels et le suivi des recommandations émises par les fonctions actuarielles.Ce poste vous offre l'opportunité d'avoir une vision transversale des risques techniques et financiers auxquels Crédit Agricole Assurances est exposé, et d'être en relation avec des interlocuteurs expérimentés sur les différentes branches d'activité du groupe : Assurance de personnes (Epargne, Retraite, Prévoyance, Santé) et Assurance Dommages.Enfin, dans le cadre des échanges avec les entités à l'international, vous êtes amené à utiliser régulièrement l'anglais.Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions. VOS AVANTAGES- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d'un temps plein annuel.- 34 congés payés + 12 RTT.- Rémunérations fixe et variable individuelle.- Intéressement et épargne salariale avec abondement.- Mutuelle prise en charge à 76 %, épargne retraite supplémentaire.- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.- Forfait mobilité durable de 600 à 700 euros par an.
Le profil recherché
Critères de candidature
Poste avec management : Non
Cadre / Non Cadre : Cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation :
Formation supérieure scientifique, idéalement en actuariat.Vous justifiez d'une expérience au sein d'un cabinet de conseil en actuariat, d'une direction technique, d'une direction financière ou des risques d'une compagnie d'assurance vie.
Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ans
Soft skills :
Compétences techniques ou métier recherchées
Si vous êtes doté d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe, que vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre curiosité et votre esprit d'analyse et de synthèse, vous avez le bon profil !
Compétences comportementales recherchées :
Communiquer avec aisance à l'écrit
Communiquer avec aisance à l'oral
Interagir facilement avec les autres
Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
Travailler en équipe
Les compétences « incontournables » à la prise de poste, notamment comportementales :
Rigueur, curiosité, esprit d'analyse et de synthèse
Les compétences « développables » pouvant être acquises à court ou à moyen terme :
Connaissance de toutes les activités d'assurance de CAA, de toutes les dimensions techniques
Outils informatiques :
Compétences requises
- Anglais
- Travail en équipe
- Autonomie
- Esprit d'analyse
- Aisance à l'oral