Les missions du poste

Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier®, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier. ?Candidats: à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste?1- Bilan de parcours: par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel.2- Optez pour les bons choix: déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes...3- Mise en avant de votre profil: auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées.4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière.
Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi : Présentation de l'entreprise :Notre client est une agence immobilière à taille humaine implantée dans le 15ème arrondissement de Paris. Vous intervenez au sein du pole gestion, composé de 3 gestionnaires pour un portefeuille portefeuille d'environ 1000 lots. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ?1. Gestion administrative et juridiqueSuivi des échéances contractuelles (renouvellements, congés, révisions de loyers...)Gestion des congés, préavis et fin de bail (y compris les ventes occupées)Suivi des obligations légales : diagnostics techniques, réglementation en vigueur 2. Gestion techniqueRéception et traitement des demandes des locatairesSuivi des sinistres, travaux et interventions techniquesRelation avec les artisans, prestataires, syndicsVisites techniques ponctuelles ou régulières 3. Suivi comptable et financierAppels de loyers et charges, régularisationsRelances impayés et gestion pré-contentieuse et avec les avocats en cas de contentieuxReversements propriétaires et compte-rendu de gestionSuivi des dépôts de garantie 4. Relation clientsPoint de contact principal pour les bailleurs et les locatairesConseil et accompagnement des propriétaires bailleursPrésentation du service gestion à de nouveaux clients potentielsVisites locatives ponctuelles

Le profil recherché

Compétences et profil recherché :· 2 ans d'expérience minimum demandée en gestion locative· Réactivité pour répondre aux demandes de vos interlocuteurs.· Bon relationnel, aisance rédactionnelle, gestion des priorités.

Compétences requises

  • Gestion locative
  • Tenue comptable
  • Relation client
  • Compte-rendu
  • Suivi des sinistres
  • Réactivité
  • Diagnostic technique
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