Responsable du Pole Demand Planning H/F - THOM
- CDI
- THOM
Les missions du poste
Au sein de la Direction Supply, vous êtes rattaché au Directeur Supply et travaillez sur l'ensemble des enseignes présentes en France au Benelux et en Allemagne : Histoire d'Or, Marc Orian, Trésor, Oro Vivo.Vous managez une équipe de 5 Demand Planner. Vous collaborez avec les services Approvisionnements, Logistique, Offre, Commerce. RESPONSABILITES Au sein de la Direction Supply, vous êtes rattaché au Directeur Supply et travaillez sur l'ensemble des enseignes présentes en France au Benelux et en Allemagne : Histoire d'Or, Marc Orian, Trésor, Oro Vivo.Vous managez une équipe de 5 Demand Planner. Vous collaborez avec les services Approvisionnements, Logistique, Offre, Commerce.Vos principales missions sont les suivantes :Pilotage de l'activité du pôle & Amélioration continueConstruire et Adapter la stratégie Demand Planning afin de répondre aux enjeux du groupe, dans une approche omnicanale. Traduire et décliner les objectifs du Demand Planning au niveau des catégories (Stock, dispo produit, etc.)Mise en place des indicateurs, suivis et reportingsGarantir des outils et process métiers du Demand Planning optimums à l'efficacité de l'équipe. Metier Demand Planning Optimisation de l'équilibre Stock VS Dispo produitSuivre les performances commerciales et ajuster les profondeurs cibles des différentes catégories en magasin et sur le webPrévoir et adapter les niveaux de stock et de disponibilité produits aux temps forts commerciaux de l'année Prévoir et adapter les niveaux de stock et de disponibilité produits au cycle de vie produit Précision de la prévision : mettre en place et animer un cycle S&OPRéaliser la synthèse des prévisions faites à la maille catégorieSuivre et adapter les modèles pour assurer la fiabilité de la prévision. Pilotage BudgétaireParticiper à la construction du budget de stocksConstruire les bridges mensuels Stock VS budget & VS n-1 et établir un Reforecast mensuel d'atterrissage de stockMaîtriser les under / over stock, animer l'équipe supply en transverse pour réadapter les prévisions d'entrée marchandise et les impacts cash en anticipéPiloter le stock des ouvertures & fermetures magasin Management & développement d'équipeVous managez une équipe de 5 Demand Planners PROFIL FORMATION : Vous êtes issu d'une formation supérieure type Bac +5 en Supply, Data, Statistiques ou équivalent. EXPERIENCE : Vous disposez de 8-10 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la distribution sur des fonctions de prévision, retail/web ou data, dont vous maîtrisez les différents leviers de pilotage. Une expérience validée de management d'équipe est requise. QUALITES RECHERCHEES :Orienté business et résultatVision stratégiqueLeadershipAgilité opérationnelleFort esprit analytique et bonne culture chiffreRigueur, organisation, gestion de projetCuriosité et bonne sensibilité produitTrès bon relationnel Capacité à fédérer autour de vos projets et animer vos équipes pour l'atteinte de la performance collective.Adhésion à nos valeurs : exigence, esprit d'équipe, simplicité, engagement et audace. INFORMATIQUE : Maîtrise approfondie d'Excel, outils de forecast (type Colibri, SAP IBP, etc.)LANGUES : Maîtrise de l'anglaisLOCALISATION : Le poste est basé à Paris 8ème.
Le profil recherché
Experience: 8 An(s)Compétences: Définir un dispositif de suivi de production,#TDEF2026 Qualification: CadreSecteur d'activité: Gestion de fondsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Anglais
- Conduite de projet
- Qualité fédératrice
- Excel
- Esprit d'analyse
- Force de proposition
- Management d'équipe
- Suivi de production