Directeur - Directrice Adjoint·e - Multi Accueil H/F - les 2 Marie

Cet établissement d'accueil du jeune enfant de 66 places a pour projet d'établissement l'accueil inclusif. 30% des places sont réservés pour l'accueil des enfants en situation de handicap. L'infirmière puéricultrice est donc essentiel pour porter ce projet d'accueil dans toute sa continuité.

Ce multi-accueil offre locaux récents et agréables et dotés de nombreux équipements et salle axés pour le développement de l'enfant. Possédant un grand jardin et situé dans un quartier calme et familial, il offre un cadre de travail idéal.

Vous aurez l'opportunité d'intégrer une équipe pluriprofessionnelle dynamique et stable, composée de différents métiers : infirmières puéricultrices, psychologue, psychomotricienne, éducatrices de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture et accompagnants éducatifs petite enfance. Cette diversité de compétences est un atout pour l'enrichissement professionnelle et riche pour les enfants.

Infirmièr-e Puériculteur/rice Diplômée d'Etat, vous êtes dotée d'un excellent sens du relationnel, vous serez force de proposition, aussi bien en termes d'outils que de méthodes. Ayant des connaissances fines sur l'enfant, vous serez à l'écoute des familles pour les soutenir dans leur parentalité et accompagnerez les équipes dans leur prise en charge.

Poste également ouvert aux profils infirmiers ayant une expérience auprès d'enfants

Vos principales missions sont de :
- Participer à l'encadrement de l'équipe éducative
- Accompagner les équipes dans la prise en charge des enfants
- Participer à la préparation des plannings
- Garantir l'application du projet pédagogique
- Participer à la gestion administrative et financière du Multi Accueil
- Accompagner à la parentalité et Instaurer une relation de confiance avec les parents
- Accompagner et promouvoir de la santé des enfants

Vous serez le RSAI de la structure en charge des PAI, de l'administration des traitements et du suivi des enfants en situation de handicap.

Très disponible, autonome, organisée, vous disposez de compétences en ressources humaines, accompagnement et formation des équipes.
Une expérience au sein d'une crèche est souhaitée.

Possibilité de logement à proximité du Multi Accueil
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
- Aide au logement
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT (18 jours)
Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté

Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Concevoir des protocoles de soins,#TDFE2026

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

• Sens du relationnel
• Formation des équipes
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Normes d'hygiène