Les missions du poste


L'IFAE RH - Un Métier, une Formation, un Emploi

L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines.

Notre entreprise partenaire recrute un Chargé de missions RH H/F en alternance !

Vos missions

- Participer à la mise en oeuvre de la stratégie RH en développant des actions favorisant l'engagement, la qualité de vie au travail et la fidélisation des collaborateurs.
- Animer des projets RH liés à l'expérience collaborateur, analyser les enquêtes de satisfaction et proposer des plans d'action adaptés.
- Contribuer au développement de la marque employeur en organisant des événements internes et en participant à la communication RH.
- Développer et entretenir des partenariats avec les écoles, universités, associations et autres acteurs de l'emploi afin de renforcer l'attractivité de l'entreprise.
- Participer au suivi des indicateurs RH (turnover, absentéisme, satisfaction des collaborateurs, formation) et réaliser des reportings pour accompagner la prise de décision.
- Contribuer à la mise en oeuvre des politiques RH, assurer une veille sur les évolutions en matière de ressources humaines et participer à des projets RH transverses.

Profil recherché

- Vous préparez un formation en alternance dans le domaine des ressources humaines
- Vous avez un bon niveau d'anglais
- Vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles en français, avec une orthographe irréprochable
- Vous maîtrisez le Pack Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel)
- Vous avez une solide expérience en gestion de projet
- Vous êtes rigoureux, proactif, efficace, autonome, force de proposition et capable de gérer une grande variété de tâches tout en facilitant la collaboration entre les équipes

Processus de recrutement

- Échange téléphonique de 10 minutes
- Entretien de 25 minutes

Cette offre en alternance vous intéresse ? Postulez dès maintenant.

Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur

Compétences requises

  • Outlook
  • Orthographe
  • Anglais
  • Reporting
  • Conduite de projet
  • Réalisation d'enquêtes de satisfaction
  • Excel
  • Rigueur et méthode
  • Pack Office
  • Word
  • PowerPoint
  • Français
  • Force de proposition
  • Fidélisation
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