Accompagnant Educatif et Social H/F - 14 Maisons

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) (AES) en CDD, à pourvoir dès que possible, au sein d'un service d'Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) situé à Paris.MISSIONS PRINCIPALESSous l'autorité de la direction et en lien avec une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'une infirmière et d'une psychologue, vous participez à l'accompagnement global des résidents accueillis au sein du dispositif ACT.À ce titre, vous assurez notamment :- L'accompagnement éducatif et social des personnes dans les actes de la vie quotidienne.- Le soutien à l'autonomie, à l'insertion sociale et à la participation à la vie collective.- L'évaluation des besoins et le suivi des projets personnalisés des résidents.- La mise en place et l'animation d'ateliers collectifs.- La réalisation d'accompagnements individuels adaptés aux besoins des résidents.- Le repérage des difficultés rencontrées par les personnes accompagnées et la transmission des informations utiles à l'équipe.- La participation aux réunions d'équipe et à l'élaboration des projets d'accompagnement.- La contribution à la vie institutionnelle et aux démarches qualité de l'établissement.- La rédaction de comptes rendus et le suivi administratif liés à l'accompagnement.PROFIL RECHERCHÉ- Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) exigé ou diplôme équivalent.- Expérience dans le secteur médico-social appréciée.- Intérêt pour l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité.- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.- Maîtrise des outils informatiques et aisance dans les tâches administratives.- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, autonomie et discrétion professionnelle.- Dynamisme, motivation et capacité d'adaptation.CONDITIONS DU POSTE- Contrat : CDD- Prise de poste : dès que possible- Lieu : Paris 12ème

Experience: 1 An(s)Qualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement socialListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Sens du relationnel
• Dynamisme
• Autonomie
• Suivi des opérations
• Compte-rendu
• Contrôle qualité
• Accompagnement éducatif
• Animation d'ateliers
• Empathie
• Capacité d’adaptation