Directeur Général Adjoint H/F - Service Public

Dans un environnement en forte évolution, l'organisation renforce son équipe de direction en recrutant un(e) Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e). Le poste est résolument tourné vers le pilotage interne, l'appui à la gouvernance et la sécurisation des décisions stratégiques, en lien étroit avec la Direction Générale et le Comité de Direction (CODIR).

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intervenez comme bras droitet facilitateur(trice) stratégique du Directeur Général, avec un rôle clé de coordination, d'arbitrage et de conseil.

Pilotage interne et gouvernance

- Assurer le suivi et la mise en oeuvre des décisions du CoDir(planification, coordination, reporting, alertes)
- Structurer et prioriser les actions transverses internes, en garantissant leur exécution et leur cohérence stratégique
- Préparer les supports d'aide à la décision pour la Direction Générale.

Ressources & arbitrages

- Préparer et piloter les arbitrages stratégiques (Go / No Go) portant sur les projets, les investissements, les ressources et les transformations de l'organisation
- Apporter une expertise sur les questions financières associées(impact budgétaire, soutenabilité, priorisation)
- Contribuer à la sécurisation des décisions dans un cadre public et réglementé

Expertise transverse & appui stratégique

- Apporter un éclairage sur les enjeux SI, techniques et réglementaires, en lien avec les projets structurants de l'organisation
- Jouer un rôle de conseil stratégique interne, avec une posture agile, réactive et orientée solutions
- Être un point d'appui pour la Direction Générale sur les sujets sensibles ou complexes

Profil recherché

Formation&expérience

- Formation supérieure (Bac +5 ou équivalent) en management public, administration, droit, finances, systèmes d'information ou stratégie, issue d'un parcours universitaire, d'un IEP ou d'une grande école
- Expérience significative d'au moins 10 ans sur des fonctions de direction, direction adjointe ou pilotage stratégique
- Bonne connaissance du secteur publicsouhaitée
- Une connaissance du secteur de la santéconstitue un atout fort

Compétences clés

- Solide compréhension des enjeux SI et réglementaires
- Capacité à analyser rapidement, arbitrer et prioriser
- Aisance sur les sujets financiers(lecture budgétaire, impacts, décisions)
- Anglais opérationnelrequis

Savoir-être

- Profil agile, adaptable, réactif, avec une forte capacité à évoluer dans des environnements complexes
- Dynamisme, orientation résultats et capacité à prendre des décisions
- Excellentes qualités relationnelles, diplomatie et sens de la confidentialité
- Capacité à travailler en proximité avec la Direction Générale et les instances de gouvernance

• Sens du relationnel
• Anglais
• Reporting
• Dynamisme
• Système d'information
• Réactivité