Adjoint au Chef du Pôle Projets Erasmus+ Jeunesse et Sport H/F - Service Public

Sous la responsabilité du chef du pôle Projets Erasmus+ Jeunesse et Sport, l'adjointe ou l'adjoint contribue au pilotage stratégique du déploiement du programme Erasmus+ sur les volets Jeunesse et Sport. Par sa position transversale, il ou elle garantit la cohérence et la qualité du suivi des projets financés, de leur mise en oeuvre jusqu'à leur évaluation finale, et capitalise les retours d'expérience pour enrichir la réflexion stratégique du pôle.

Il ou elle assure l'intérim du chef de pôle en cas d'absence.

1/ Contribuer au pilotage stratégique du pôle
Participer aux instances de gouvernance du programme (CODIR E+, réunions d'équipe); représenter le pôle en interne et auprès de partenaires extérieurs
Contribuer à l'élaboration du plan de travail annuel et du rapport annuel
Appuyer le chef de pôle dans la conduite du changement lié à la nouvelle programmation, à l'évolution organisationnelle du pôle et au déménagement de l'Agence
Participer au suivi des recours et à la sécurisation des financements
Contribuer à la veille réglementaire et technique et à la stabilisation des procédures internes
Appuyer le chef de pôle dans le suivi RH : entretiens professionnels annuels, recrutement et formation des agents
Contribuer à l'accompagnement des chargés de mission sur les priorités thématiques du programme, en appui au responsable de pôle, et participer aux réflexions prospectives sur le développement du pôle en s'appuyant sur les retours d'expérience du suivi des projets financés

2/ Piloter l'accompagnement et le contrôle des bénéficiaires
Piloter le suivi du cycle de vie des projets financés : de la mise en oeuvre à l'évaluation finale
Superviser le traitement des rapports intermédiaires et finaux (RI/RF) et coordonner le monitoring des visites d'accompagnement des porteurs de projets
Assurer le lien fonctionnel avec le Pôle Contrôle des organismes pour garantir la cohérence des pratiques de suivi
Superviser le dispositif Europeers (réseau de jeunes bénéficiaires Erasmus+ et Corps européen de solidarité)
Contribuer à la conception et à la mise en oeuvre des actions de formation et d'information à destination des bénéficiaires, en lien avec le chef de pôle
Assurer le lien avec les Pôles Communication et Coopération dans le cadre des projets financés

3/ Animer des coordinations thématiques et partenariales
Assurer la coordination thématique « Participation à la vie démocratique, valeurs communes et engagement civique » : référente interne pour le collectif chargé du suivi et du développement de cette priorité, et représentation externe auprès des partenaires institutionnels
Contribuer à l'animation de la stratégie de développement du programme Erasmus+ en direction des collectivités territoriales, en lien avec le chef de pôle

- Connaissance du programme Erasmus+ et/ou du secteur de la jeunesse et de l'éducation non formelle
- Expérience dans la gestion ou le suivi de dispositifs de financement public
- Capacité à coordonner des processus transversaux et à travailler en interface avec plusieurs équipes
- Aisance dans la communication écrite et orale, en français et en anglais
- Sens de l'organisation et capacité à gérer des priorités multiples dans un contexte de forte charge
- Intérêt pour les enjeux européens et aptitude à travailler en contexte interculturel

Savoir-être :

- Rigueur et méthodologie

- Discrétion et réserve professionnelle

- Savoir rendre compte et alerter sur les difficultés

- Sens du contact y compris en situation interculturelle

- Travailler en équipe

- Initiative et autonomie

- Etre à l''écoute

• Sens du relationnel
• Anglais
• Autonomie
• Conduite du changement
• Suivi des opérations
• RF
• Veille réglementaire
• Pro-activité
• Français
• Sens de l’organisation