Les missions du poste

Principales missions :

Sous l'autorité hiérarchique de notre Directrice Général, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) :

- Coordonner l'équipe pluridisciplinaire, animer et contrôler l'activité éducative et médicale, et suivre l'évolution de chaque personne accompagnée ;
- Co-participer et/ou animer les diverses instances liées à l'établissement ;
- Contribuer à l'entretien du réseau de partenariats et participer à la diffusion des projets et actions d'AFG Autisme dans la région de l'établissement ;
- Assurer l'organisation générale de l'accompagnement et la sécurité du public accompagné selon les recommandations de la HAS ;
- Assumer le management, la coordination et l'animation des professionnels assurant l'accompagnement des usagers (organiser des réunions thématiques permettant l'appropriation des RBPP) ;
- Assurer un soutien régulier aux professionnels du service ;
- Être force de proposition pour l'amélioration de la qualité ;
- Elaborer et gérer les emplois du temps du personnel de son service y compris les remplacements ;
- Apporter un appui à la décision auprès de la direction (recrutement, management, formation professionnelle, etc.) ;
- Assurer la bonne intégration des nouveaux collaborateurs ;
- Gérer la communication avec les familles et les partenaires ;
- Coordonner les projets des personnes accueillies ;
- Participer à la co-construction des appels à projet.

Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement.

Profil recherché :

- Vous possédez le CAFERIUS ou équivalent ;
- Vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires au sein d'un établissement médico-social ;
- Vous avez des compétences en management, idéalement pluridisciplinaire ;
- Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ;
- Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe ;
- Votre connaissance de l'autisme et de troubles associés est un plus ;
- Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques.

Modalités pratiques :

- Lieu de travail : Paris 10 ;
- Horaires de travail : contrat cadre au forfait jour ;
- Rémunération : coefficient 770 de la CCN66 (minimum 39K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté et l'indemnité de sujétion) ;

Avantages :

- Mutuelle prise en charge à 55% par l'employeur ;
- Organisme de formation interne (AFG Formation) ;
- Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ;
- Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport ;
- Prise en charge à hauteur de 50% des tickets restaurant.

Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation).

Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement.

AFG Autisme recrute pour le FAM Les Ecluses - Association Aurore, actuellement sous mandat de gestion, situés à Paris 10ème, un.e Chef de service. Le poste est à pourvoir dès à présent, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter.

Le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Les Écluses accueille 30 adultes autistes. L'établissement propose un accompagnement médico-social global, adapté aux besoins et au projet de vie de chaque personne. Son action vise à favoriser l'autonomie, le bien-être, le développement des compétences et la participation sociale des personnes accompagnées.

Les professionnels accompagnent les résidents dans les actes de la vie quotidienne, le maintien de leur santé, les activités éducatives, sociales et thérapeutiques, ainsi que dans la réalisation de leurs projets personnels, dans un environnement sécurisant et bienveillant.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Sens du relationnel
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Management d'équipe
Postuler sur le site du recruteur

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