Les missions du poste
Entreprise à mission, Clariane est la première communauté européenne du soin, de la santé et de l'hospitalité dans les moments de fragilité. Cette communauté fédère, forme et anime près de 67 000 professionnels qui prennent soin de l'humanité de chacun. En s'adaptant à chaque besoin, à chaque instant et au plus près de chez eux.
Entreprise à mission, Clariane est la première communauté européenne du soin, de la santé et de l'hospitalité dans les moments de fragilité. Cette communauté fédère, forme et anime près de 67 000 professionnels qui prennent soin de l'humanité de chacun. En s'adaptant à chaque besoin, à chaque instant et au plus près de chez eux. Objectif principalContribuer à la diffusion et à la valorisation des informations clés auprès des communautés métiers (cuisine, hôtellerie, diététique), à travers :la newsletter mensuellela création de flux d'information réguliersl'analyse de données pour piloter et améliorer les actionsMissions principales1. Pilotage de la newsletter mensuelleConstruction du calendrier éditorialRédaction de contenus (articles, interviews, retours d'expérience)Coordination des contributeurs internesMise en forme et diffusionSuivi des performances (taux d'ouverture, clics...)2. Participation à l'animation des communautés métier-> Point différenciantCréer un flux d'informations utiles pour :CuisineHôtellerieDiététiqueIdentifier et relayer :Bonnes pratiques terrainInnovations / initiatives localesActualités métiersRetours d'expérience établissementsStimuler l'engagement :InterviewsTémoignagesMise en avant d'équipes3. Data & pilotage-> Compétence clé attendueExploiter les données disponibles (KPI, gaspillage alimentaire, données achat ...)Produire des tableaux de bord simples sous ExcelSuivre et piloter les indicateurs sur le gaspillage alimentaireStructurer l'information (suivi, reporting)Analyser et proposer des axes d'amélioration? Exemples :quels contenus fonctionnent le mieux ?quelles thématiques intéressent chaque métier ?quels établissements sont les plus engagés ?4. Coordination & transversalitéInteraction avec :équipes siègeopérationnels terrainexperts métiersÊtre force de proposition sur :les sujetsles formatsles outils
Le profil recherché
Profil recherchéFormationBac +3 à Bac +5 Management hôtelier avec appétence data/outil/RSECommunicationMarketingCompétences clés-> CommunicationExcellentes capacités rédactionnellesEsprit de synthèseAisance relationnelle (terrain + siège)-> Data & outils (indispensable)Bonne maîtrise d'Excel (TCD, analyse simple)Appétence pour les chiffresCapacité à structurer des donnéesConnaissance d'outils type Power BI / Canva / emailing / Power Point ...-> OrganisationAutonomieRigueurGestion multi-projets-> Qualités attenduesCuriositéEsprit analytique + créatifCapacité à vulgariser l'informationGoût pour le terrainInfos pratiquesLocalisation : ParisDurée : 12 à 24 mois selon l'apprentissageRythme : selon école
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Reporting
- Créativité
- Emailing
- Autonomie
- Excel
- Analyse de données
- PowerPoint
- Power BI
- Compétences rédactionnelles
- KPI
- Esprit d'analyse
- Force de proposition
- Canva