Les missions du poste


Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance.

ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, spécialiste du recrutement, dans le recrutement de sa/son futur(e) chargé de recrutement H/F en alternance.

Ce poste, basé à Paris Gare du Nord, est à pourvoir dès septembre.

En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain.

Vos futures missions :

Recrutement et sourcing

- Définir et mettre en oeuvre les stratégies de recrutement adaptées aux besoins des clients.
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des équipes commerciales et des clients.
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards et réseaux professionnels.
- Identifier, sourcer et constituer un vivier de candidats qualifiés pour les métiers du BTP.
- Réaliser le tri des candidatures, les présélections téléphoniques et les entretiens de recrutement.
- Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats.
- Contrôler les références professionnelles et la cohérence des parcours.

Gestion administrative des recrutements

- Vérifier la conformité des documents administratifs remis par les candidats.
- Constituer et compléter les dossiers des intérimaires.
- Rédiger les ordres de mission et assurer leur suivi.
- Veiller au respect des procédures internes et des obligations réglementaires.
- Assurer la gestion et la remise des EPI

Suivi des intérimaires et relation client

- Assurer le suivi de la prise de poste des salariés délégués.
- Maintenir un contact régulier avec les intérimaires et les clients afin de garantir la qualité des missions.
- Participer à la fidélisation des candidats et au développement du vivier de compétences.
- Répondre aux demandes des clients dans les meilleurs délais.

Reporting et amélioration continue

- Réaliser un reporting hebdomadaire des recrutements effectués et des salariés délégués.
- Participer à l'amélioration continue des processus de recrutement.
- Contribuer au développement de la communication et de la marque employeur de l'entreprise.

Suivre les indicateurs de performance liés à l'activité recrutement

Votre profil :

Formation

- Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion des Entreprises ou domaine équivalent.
- Une première expérience dans le recrutement ou le travail temporaire est appréciée.

Compétences

- Maîtrise des techniques de recrutement et de sourcing.
- Connaissance du secteur du BTP et/ou du travail temporaire appréciée.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
- Aisance rédactionnelle et relationnelle.
- Capacité à gérer plusieurs recrutements simultanément.

Qualités personnelles

- Sens de l'organisation et rigueur.
- Réactivité et autonomie.
- Esprit d'équipe.
- Sens du service client.
- Capacité d'adaptation et gestion des priorités.

Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance.

Le processus de recrutement :

- Vous postulez
- Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations
- Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens
- Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie !

Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre accompagnement.

Type de poste : Alternance

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Compétences requises

  • Service client
  • Recrutement
  • Reporting
  • Amélioration continue
  • Direction d'entretiens d'embauche
  • Logiciels bureautiques
  • Autonomie
  • Relation client
  • Pack Office
  • Fidélisation
  • Réactivité
  • Sens de l’organisation
  • Capacité d’adaptation
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