Domn Ppe - Chef Section Admin-Acquis.-Attache de Defense Adjoint H/F - Direction générale de l'armement (DGA)
- Fonctionnaire
- Direction générale de l'armement (DGA)
Les missions du poste
L'Attaché de défense adjoint en charge des questions d'armement (ex attaché d'armement) agit comme autorité signataire de marché pour le compte des services du ministère de la Défense. Le code des marchés publics ne s'applique pas aux actes (FMS ou DCS) passés par la section acquisitions et les contrats commerciaux sont de droit américain. Le caractère unique des contrats passés et d'autres facteurs tels que le faible effectif de la section, l'éloignement géographique, le décalage horaire et l'usage courant de la langue anglaise nécessitent la constitution d'une équipe particulièrement réactive, efficace, autonome et compétente. La section contribue également au soutien administratif pour la partie mutualisée du budget de la Mission de Défense, en interface avec le Service Commun de Gestion. Le section fait partie intégrante du poste de défense qui résulte de la fusion du SAA avec la mission militaire dans le cadre des décisions prises par le Ministre et mises en oeuvre en 2010.
Les enjeux du poste sont d'ordre réglementaire (passation des contrats), économique (gains financiers liés à la pertinence des procédures proposées, à la qualité des négociations et des contrats), juridique (protection des intérêts de l'État et de la responsabilité du pouvoir adjudicateur) et opérationnel (compression maximum des délais pour les approvisionnements en urgence opérationnelle).
ASSURER LE ROLE DE RESPONSABLE ACHAT AU SEIN DE SON ENTITE ; ASSURER LA FONCTION D'ORDONNATEUR SECONDAIRE DÉLÉGUÉ ; ASSURER LA GESTION ET LE PILOTAGE DE SON ENTITÉ ; ASSURER LA PERFORMANCE ET LA QUALITÉ DU SERVICE RENDU ; ASSURER L'ADÉQUATION DU POTENTIEL HUMAIN AUX BESOINS DE L'ENTITÉ
Le profil recherché
connaissance indispensable de l'anglais, des achats publics, du monde de la défense, des finances publics et avec une expérience d'encadrement. Compétences attendues: animation d'équipe, négociation, dynamisme, souci du client, prise de décision.
Compétences requises
- Management d'équipe