Expert·e Stockage Netapp H/F - Blue Soft Group

Blue Soft est une ESN présente en France et en Suisse depuis plus de 15 ans. Nous mettons notre expertise et l'engagement de nos équipes au service de la transformation des infrastructures à l'ère de l'IA.

Notre force repose sur des expertises complémentaires, structurées autour de six domaines clés : applications métiers, cybersécurité, data platforms et IA, infrastructure intelligente, digital workplace, et pilotage et mise en oeuvre des transformations.

Chez Blue Soft, nous sommes convaincus que la réussite des projets repose avant tout sur les talents. C'est pourquoi nous valorisons l'expertise, l'initiative et la relation de confiance, aussi bien en interne qu'avec nos clients.

Rejoindre Blue Soft, c'est intégrer un collectif engagé, développer ses compétences et contribuer concrètement à des projets à fort impact.

www.recrutement.bluesoft-group.comPour le compte de l'un de nos clients du CAC 40, nous recherchons un·e Ingénieur.e Stockage expert·e de la solution NetApp !

Vos missions seront les suivantes :

- Support & Gestion du Stockage N3 NetApp
- Administration / supervision / optimisation / reporting
- Validation des paliers techniques et des processus opérationnels
- Relation et communication avec les métiers, élaboration de propositions
- Audit et conseils
- Gestion de projets

Environnement de stockage en mission :

- Baie de Stockage Netapp, Cluster et MetroCluster FC ou IP
- Net app StorageGrid
- Sripting Bash, Python, Ansible, Powershell.

Ça vous tente ? Super, on regarde votre profil ensemble :

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur la solution NetApp.

Qualités requises :
- Maîtrise de l'anglais écrit et oral
- Capacité à rédiger et à documenter
- Etre rigoureux·euse, méthodique et réactif·ive
- Etre autonome et disponible
- Capacité à partager, capitaliser, restituer et communiquer

Détails du poste :
- Localisation : vous serez affecté en Île-de-France
- Date de prise de poste : dès que possible.
- Rémunération : rémunération adaptée en fonction du niveau d'expérience.

Prêt·e à relever le défi et à rejoindre l'équipe ?

Première étape : un entretien téléphonique ou visio avec une personne de l'équipe recrutement, pour mieux vous connaître, comprendre vos aspirations professionnelles et vous présenter. Un deuxième entretien en physique ou en visio avec un·e expert·e, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste. Il est possible que vous passiez un test pour évaluer vos compétences techniques. Et enfin nous reviendrons vers vous avec une proposition, en cas de validation.

Blue Soft cultive une politique en faveur de la diversité et de l'inclusion, garantit l'égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour ne passer à côté d'aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler !

Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !

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