Manipulateur en Radiologie Médicale H/F - Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal

Réaliser des actes relevant de l'imagerie médicale, de la médecine nucléaire, des explorations fonctionnelles, interventionnelles et de la radiothérapie qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche dans les strictes règles d'hygiène, de radioprotection et de sécurité pour le patient et pour l'agent.

- Accueil de la personne soignée et recueil des données
- Information de la personne soignée et mise en oeuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins
- Établissement / actualisation, organisation et mise en oeuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
- Réalisation de soins à visée diagnostique et thérapeutique dans le champ de l'imagerie
- Veiller au respect des règles de radioprotection vis-à-vis du patient aussi bien que du personnel soignant
- Mise en oeuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques
- Exploitation, gestion et transfert des données et images
- Contrôler la qualité des examens réalisés (selon les normes professionnelles en vigueur)
- Réaliser la saisie informatique des éléments d'activité
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale
- Assurer et contrôler l'approvisionnement du poste de travail
- Réaliser l'entretien quotidien des matériels d'Imagerie
- Formation et information des professionnels et étudiants notamment les stagiaires des écoles professionnelles
- Veille et recherche professionnelle
- Participer au niveau du service à toute démarche d'amélioration de la qualité
- Participer éventuellement aux instances consultatives du service et/ou de l'hôpital.
- Doté d'une expérience au sein du service, le manipulateur a la possibilité de s'investir dans des missions techniques (référent de modalité) ou transversales (responsable hygiène, tuteur d'étudiants, radioprotection...)

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Possibilité de Contrat Allocation Etudes pour les étudiants (570 €/mois (2e année), 750 €/mois (3e année) soit entre 9 000 et 15 840 € net)
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 heures supplémentaires majorées à 50% / mois
- Prime de tutorat de 106 euros nets / mois pour l'encadrement de stagiaires (prime versée aux professionnels diplômés depuis 3 ans)
- Indemnité spécifique du métier: 53 euros brut mensuel
- NBI de 70 euros brut mensuel
- Prime d'engagement collectif: 200 euros bruts / an, versement conditionné par la participation à un projet de service
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif IDE CAPITALE pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc AP-HP pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP

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