Les missions du poste

A propos de la Structure : Centre de Recherche des Cordeliers - U1138

L'équipe « Inflammation, Complément et C&ncer » est composée de 22 chercheurs, enseignants chercheurs et médecins-chercheurs, 20 doctorants et post-doctorants, 10 étudiants en master et 11 ingénieurs (dont 1 titulaire). L'équipe est organisée en 3 groupes de recherche, travaillant sur des thématiques distinctes et complémentaires :

- thème Inflammation et c&ncer (Isabelle Cremer)
- thème immunothérapie et c&ncer (Catherine Sautes-Fridman)
- thème complément en physiologie et physiopathologie (Lubka Roumenina).

La personne recrutée travaillera sera sous la direction de Lubka Roumenina (DR, Inserm) et sera amenée à travailler avec les différents chercheurs de l'équipe sur l'étude du rôle du complément en condition pathologique.

Mission principale :

Sous la direction de Lubka ROUMENINA, la personne recrutée aura pour mission d'organiser la collecte, la gestion et le traitement de données issues de la recherche en sciences du vivant, ainsi que de choisir, adapter et mettre en oeuvre les techniques de marquage tissulaire et d'analyse d'images dans le cadre d'un projet scientifique.

Activités principales :

- Mettre en oeuvre et optimiser des protocoles d'immunohistochimie pour la détection et la localisation de protéines dans des échantillons tissulaires.
- Réaliser des expériences de multiplex immunofluorescence et de seqIF (immunofluorescence hyperplex) pour l'analyse spatiale et phénotypique des cellules.
- Effectuer l'acquisition et l'analyse d'images à l'aide du logiciel HALO pour la quantification cellulaire et l'étude des interactions cellulaires dans leur contexte tissulaire.
- Développer et appliquer des pipelines d'analyse d'images hyperplex et multiplex pour l'extraction de signatures spatiales et la caractérisation des microenvironnements.
- Réaliser le traitement bio-informatique de données de RNAseq bulk pour l'étude de l'expression différentielle et l'identification de signatures transcriptomiques.
- Mettre en oeuvre des analyses de données de scRNAseq (contrôle qualité, normalisation, clustering, annotation cellulaire, analyses de trajectoires) pour la caractérisation des populations cellulaires.
- Mettre en place et optimiser les procédures de recueil, de contrôle et de validation des données expérimentales et bio-informatiques.
- Organiser la mise en forme, le stockage structuré et l'archivage pérenne des jeux de données issus des différentes approches.
- Assurer la maintenance des bases de données créées et garantir l'intégrité, la traçabilité et la reproductibilité des analyses.
- Adapter les applications informatiques et développer des scripts d'analyse (R) en réponse aux besoins évolutifs du projet.
- Diffuser et valoriser les résultats sous forme de rapports techniques, de figures publiables et de contributions à des publications scientifiques et site web.

Connaissances :

- Techniques de marquage tissulaire : immunohistochimie, immunofluorescence multiplex et hyperplex (seqIF).
- Principes et méthodes d'acquisition et d'analyse d'images de microscopie, notamment via le logiciel HALO.
- Méthodes d'analyse spatiale appliquées aux images multiplex : segmentation cellulaire, phénotypage, analyse des interactions cellulaires et caractérisation des microenvironnements.
- Bio-informatique et analyse de données de séquençage haut débit : RNAseq bulk, scRNAseq et transcriptomique spatiale.
- Pipelines et outils standards d'analyse single-cell (Seurat...)
- Méthodes statistiques appliquées à la biologie : analyses différentielles, réduction de dimension, clustering, tests d'enrichissement.
- Langages de programmation et environnements d'analyse : R, (aussi Python, Bash), ainsi que les environnements de calcul.
- Gestion de bases de données scientifiques et principes FAIR (findable, accessible, interoperable, reusable) appliqués aux données de recherche.
- Outils de gestion de versions et de reproductibilité (Git...).
- Anglais scientifique : lecture de la littérature, rédaction technique et communication orale
- Réglementation en matière d'éthique, de protection des données (RGPD) et de bonnes pratiques de recherche.

Savoir-faire :

- Mettre en oeuvre les techniques de marquage tissulaire (IHC, multiplex et hyperplex).
- Acquérir et analyser des images multiplex sous HALO et outils associés.
- Réaliser des analyses bio-informatiques de RNAseq, scRNAseq et transcriptomique spatiale.
- Programmer en R et Python et utiliser workflows reproductibles.
- Structurer, documenter et maintenir des bases de données selon les principes FAIR.
- Rédiger des rapports techniques et scientifiques en français et en anglais.
- Encadrer et former étudiants et nouveaux arrivants.
- Travailler en mode projet et coordonner plusieurs analyses en parallèle.
- Rendre compte des observations et/ou des mesures faites dans le cadre un protocole
- Travailler en équipe
- Communiquer ses résultats au sein du laboratoire

Aptitudes :

- Rigueur
- Autonomie
- Polyvalence
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'initiative
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Qualités relationnelles

Expérience(s) souhaité(s) :

- Expérience en matière des analyses du système de complément

Niveau de diplôme et formation(s)

- M2 souhaité dans le domaine de la biologie

L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l'ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l'innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.

Rejoindre l'Inserm, c'est intégrer un institut engagé pour la parité et l'égalité professionnelle, la diversité et l'accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l'Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.

L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.

Compétences requises

  • Gestion des données
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Ingénieur H/F

  • Paris 9e - 75
  • CDI
  • Clearsy
Publié le 1 Juin 2026
Je postule

L’emploi par métier dans le domaine Logistique à Paris