Auditeur Junior - Apprenez l'Audit sur des Groupes Internationaux pas sur du Classement - 38-40 K H/F - Goldman search
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Les missions du poste
À propos de Goldman Search
Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé à 100 % dans les métiers de l'expertise comptable et de l'audit.
Notre rôle : vous accompagner dans votre parcours et vous aider à trouver le cabinet qui correspond vraiment à vos attentes, tant sur les missions que sur les valeurs et l'ambiance.
Et si ce poste ne correspond pas parfaitement à vos critères, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature spontanée : nous prendrons le temps d'échanger avec vous pour identifier les opportunités les plus adaptées à votre projet.
Vous sortez d'alternance ou de vos premières missions, et vous voulez un démarrage où l'on vous forme vraiment. Trop de juniors passent leurs premiers mois sur des tâches périphériques au lieu d'apprendre la méthodologie d'audit. Ici, vous êtes sur le terrain dès le départ, encadré par des chefs de mission qui prennent le temps de transmettre.
Le cabinet
Cabinet d'audit et d'expertise comptable indépendant, environ 45 collaborateurs, avec une clientèle de groupes internationaux et de filiales françaises de sièges étrangers. Maison structurée, formatrice, où la montée en compétence technique est un vrai sujet.
Positionnement :
- Cabinet à taille humaine, mais avec des dossiers d'envergure
- Clientèle de groupes internationaux et de filiales de groupes étrangers
- Méthodologie d'audit cadrée et outillée
- Encadrement de proximité, associés accessibles
- Exposition à des secteurs variés dès la première année
Un environnement pensé pour faire grandir un junior dans la durée.
Ce qui fait la différence
- Vous apprenez le métier sur des dossiers réels, pas sur des tâches annexes
- Un parcours de formation technique structuré
- Des chefs de mission qui supervisent et expliquent
- Une exposition internationale dès le démarrage
- Une équipe jeune et soudée
Le poste
Production : participation aux missions de commissariat aux comptes, mise en oeuvre de la méthodologie d'audit, réalisation des travaux de contrôle sur les cycles confiés.
Relation client : premiers contacts avec les interlocuteurs comptables et financiers des entités auditées, dans un environnement souvent anglophone.
Montée en responsabilités : élargissement progressif du périmètre de cycles, gain en autonomie sous la supervision du chef de mission.
Profil recherché
- Première expérience en audit (alternance ou CDI)
- Master CCA / DSCG / DEC en cours
- Rigueur, curiosité, esprit d'équipe
- Goût pour le terrain et la technique
- Anglais professionnel requis : vous échangerez quotidiennement avec des interlocuteurs anglophones
Ce que vous allez trouver
- Une vraie formation à la méthodologie d'audit
- Des dossiers internationaux dès le départ
- Un encadrement disponible et pédagogue
- Une exposition à des secteurs variés
- Une trajectoire claire vers le grade d'auditeur confirmé
- Une équipe où l'on apprend en confiance
Localisation : Paris 9e (75009)
Rémunération
- 38-40 K€ selon profil
- Prime d'intéressement
- RTT
- Télétravail
- CDI temps plein
Pourquoi ce poste
- Parce que vous allez apprendre l'audit sur des dossiers, pas sur des tâches secondaires
- Parce que vous allez être encadré par des gens qui transmettent
- Parce que vous allez travailler dans un environnement international
- Parce que vous allez construire des bases techniques solides
En bref : un démarrage en audit formateur, exigeant et international, avec un encadrement de proximité. Échangeons si vous voulez en savoir plus.
Poste à pourvoir rapidement.
Compétences requises
- Audit de compte