Infirmier en Hépato-Gastroentérologie H/F - Hôpital Bichat–Claude Bernard

Missions permanentes:
L'infirmier (e) assure:
Ø la continuité des soins, transmissions des informations, respect les procédures de soins, d'hygiène, administratives (gestion des entrées et sorties) et des règles professionnelles, en complémentarité avec tous les membres de l'équipe
Ø la surveillance de l'état clinique du patient et des thérapeutiques administrées
Ø l'accueil, l'installation du patient, le recueil de données, la réalisation des demandes de brancardage (utilisation du logiciel)
Ø la continuité de la prise en charge des patients en étroite collaboration avec les différents partenaires de soins médicaux et paramédicaux internes et externes au service
Ø la participation dans l'élaboration et le suivi du projet personnalisé de soins du patient
Ø la traçabilité des informations par l'utilisation du dossier de soins informatisé, leur bonne tenue et le développement du dossier.
Ø L'entretien de l'environnement et du matériel selon les procédures de décontamination et de désinfection (responsable de l'acheminement du matériel en panne au service du biomédical)
Ø l'information et la réactualisation des connaissancesen matière de techniques de soins (cathéters centraux, chambre implantable) et de matériels (nouveau dispositif de pansement), thérapeutiques médicamenteuses (chimiothérapie, nouvelle molécule)
Ø la participation active à l'élaboration, à l'amélioration des écrits du service et à l'utilisation des procédures institutionnelles
Ø la gestion globale des stocks du service à travers les commandes du matériel médical sous le contrôle et la responsabilité de l'encadrement, mais aussi de l'entretien et du rangement des réserves de matériel (médical, usage unique)
Ø le contrôle journalier contradictoire des stupéfiants, ainsi que le contrôle journalier et mensuel du chariot d'urgence
Ø la réalisation des objectifs du service dans le cadre du projet de soins et projet du DMU.

Missions spécifiques
L'infirmier (e) participe :
Ø aux groupes de travail organisés dans le service, le DMU ou l'établissement
Ø au staff hebdomadaire
Ø à l'éducation thérapeutique du patient et à la consultation d'annonce
En cas d'absence d'une infirmière et/ou l'aide-soignante de l'hôpital de jour:
Ø gestion du parcours personnalisé de soins: recherche et préparation des dossiers pour le lendemain, enregistrement (logiciel Gilda), organisation des futures hospitalisations (prise des rendez-vous d'examens, consultations convocation téléphonique, courrier) et des transports
Ø transmissions des informations entre les différents professionnels et les services
Ø codage des actes réalisés en hôpital de jour.
Missions ponctuelles
Remplacements ponctuels dans les autres unités du DMU.
Le personnel soignant peut à tout moment être réquisitionné en cas de plan blanc ou de catastrophe déclarée par les autorités sanitaires et hospitalières locales.

Savoir-faire requis : (savoir-faire du métier, de la spécificité)
Qualités requises :
Ponctualité, Assiduité, Disponibilité, Capacité d'initiative et d'adaptation
Rigueur
Organisation et méthode
Discrétion et respect du secret professionnel
Sens de la communication et des contacts
Esprit d'équipe

• Pansement