Chef de Service du Développement des Filières et de l'Emploi à la Dgpe du Maasa H/F - Service Public

Le chef du service du développement des filières est chargé de l'élaboration des politiques publiques visant au développement économique et de l'emploi dans les filières agricoles, agroalimentaires, du cheval, de la forêt et du bois, ainsi que dans les filières de valorisation non alimentaire de la biomasse, en vue de la production de produits biosourcés et d'énergie. Il veille à la mise en oeuvre et à l'évaluation de ces politiques, de la production à la transformation et à la commercialisation. Il définit le cadre des actions de prévention contre l'incendie, de lutte contre l'érosion, de restauration des terrains en montagne, de fixation des dunes. Il contribue au contrôle des courses et des paris. Il est chargé d'animer les deux sous-directions du service et de contribuer à la nécessaire transversalité au sein de la direction générale.

Une expérience minimale de six ans d'activités professionnelles diversifiées et qualifiantes pour l'exercice des fonctions de chef de service est requise.
Il est attendu que le candidat :

- dispose d'une connaissance approfondie des politiques conduites par le ministère ainsi que de son fonctionnement (administration centrale, services déconcentrés et opérateurs, international) ;
- dispose d'une bonne connaissance de l'économie et des enjeux de filières agricoles et agro-alimentaires ainsi que de la filière forêt-bois ;
- possède de solides aptitudes démontrées à l'encadrement supérieur, à l'animation d'équipes et au développement d'une vision stratégique ;
- dispose d'une forte expérience du fonctionnement interministériel ;
- dispose d'une solide connaissance du fonctionnement des institutions européennes et des organisations internationales ;
- possède de fortes capacités relationnelles, d'écoute et de négociation lui permettant d'entretenir des relations fonctionnelles multiples et de différents niveaux.

Une expérience professionnelle diversifiée acquise tant en administration centrale, qu'à l'international, dans les services déconcentrés ou au sein d'un opérateur, serait un atout.
Une bonne pratique de l'anglais écrit et parlé est indispensable.