Adjoint à la Sous-Directrice de la Prévention des Risques Environnement et Alimentation H/F - Service Public

La sous-direction EA - pilotée par une sous-directrice avec l'appui de deux adjoints à la sous-direction - est composée d'un secrétariat, d'un chargé de mission affecté auprès de la sous-directrice et de quatre bureaux. Elle compte cinquante quatre agents.
Elle conduit, pour le compte du ministère, la politique de prévention des risques liés aux milieux de vie et à l'alimentation et contribue à la gestion de ces risques.

Activités principales :
- Appui à la sous-directrice dans le pilotage, la programmation et la sécurisation des travaux de la sous-direction
- Participation à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation de la politique de santé publique en matière de prévention et de gestion des risques liés à l'environnement et à l'alimentation
- Appui scientifique sur la caractérisation des impacts sanitaires liés à l'environnement et l'alimentation, leur évaluation, leur hiérarchisation et leurs modalités de gestion
- Contribution à la coordination transversale des activités des bureaux, voire à la gestion de dossiers transversaux
- Appui technique aux bureaux (en particulier sur les sujets produits chimiques dans les environnements intérieurs et extérieurs, produits cosmétiques, DASRI et nutrition-alimentation) et au chargé de mission placé auprès de la sous-directrice
- Appui à l'exercice de la tutelle technique des agences de sécurité sanitaire (en particulier l'Anses)
- Appui aux Agences régionales de santé (ARS) dans la gestion des risques environnementaux (en particulier le sujet des PFAS) et alimentaires
- Négociations interministérielles
- Appui à la gestion des situations d'urgence (en lien avec le centre de crise sanitaire - CCS)
- En lien avec l'autre adjointe de la sous-direction, suppléance de la sous-directrice

Spécificités du poste / Contraintes :
* Forte réactivité et disponibilité demandées
* Sécurisation des travaux de la sous-direction
* Travail interministériel très marqué
* Représentation du cabinet et de la direction à diverses réunions
* Responsabilité importante eu égard au niveau hiérarchique des interlocuteurs

Partenaires institutionnels :
- Directions d'administrations centrales
- Agences de sécurité sanitaire (Anses, SpF, INCA, ANSM), autres institutions (HCSP, HAS, ASNR, CNAM, ...)
- Agences régionales de santé et services préfectoraux
- Associations

Corps / Grade :PHISP, MISP, AE, IGS et autres corps d'ingénieurs

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l'activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global...)

Connaissances :

- Politique publique E
- Santé Publique M
- Analyse du risque M
- Santé environnementale M
- Gestion des risques liés à l'alimentation et à la nutrition M
- Structures institutionnelles nationales et européennes M

Savoir être :

- Aptitude à travailler en équipe et partenariat et sens des relations humaines ***
- Faire preuve de réactivité et de rigueur ***
- Capacité de ténacité et de persévérance ***
- Capacité de réflexion et d''innovation ***
- Faire preuve de discrétion professionnelle ***

Savoir-faire :

-Capacités managériales, d'organisation et de rigueur
-Capacité d'écoute, de négociation et de conviction dans un cadre interministériel
- Aisance orale et écrite
- Aptitude au discernement dans la gestion de dossiers à enjeux multiples et complexes
- Bon niveau en anglais pour les travaux communautaires