Product Onwer Digital Assurance Auto H/F - Catamania

Vous interviendrez dans le cadre d'un programme sur le volet Souscription, Tarification du parcours de vente Omnicanal.

A ce titre, vos missions consisteront à contribuer:

- Assurer le pilotage du backlog,
- Décliner les Epics en features, en User Stories pour le développement,
- Prendre en charge le développement de nouvelles features du cadrage à son déploiement en travaillant en collaboration avec les équipes: UX/UI, et les autres équipes concernées,
- Coordonner les parties prenantes,
- Assurer la priorisation du backlog en cohérence avec la valeur métier attendue, priorités définies, les contraintes de delivery,
- Animer les features Team: les rituels agiles
- Valider les livraisons et alerter sur les risques et dépendances inter- équipes,
- Rédiger et maintenir à jour la documentation,

Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:

- Expérience professionnelle dans le secteur de l'Assurance Auto,
- Expérience approuvée sur un rôle de Product Owner orienté Produit,
- Expérience sur les sujets de parcours digitaux transactionnels, des outils métiers, des outils commerciaux, normes d'accessibilité numérique RGAA,
- Expérience dans un contexte Agile Scrum,
- Maîtrise des outils digitaux : Jira, Confluence, Miro,
- Bonne capacité relationnelle et rédactionnelle,
- Capacité à travailler en autonomie, coordonner plusieurs parties prenantes,
- Proactivité et rigueur,

Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.

En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.

Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.

Le but de Catamania : la mise en oeuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...

"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.