Les missions du poste


Notre ADN en quelques foulées

Chez PMU, nous aimons dire que nous sommes une entreprise pas tout à fait comme les autres. Une histoire bientôt centenaire, un ancrage profond dans le quotidien des Français, un rôle essentiel pour toute la filière hippique. Dans nos 14 400 points de vente, sur les hippodromes, au siège parisien, à Évry comme dans nos 8 directions régionales, nos équipes partagent la même énergie et la même passion.

Chez PMU ®, vous avez envie, nous avons le terrain de jeux !

Alternance - [Intitulé du poste] H/F

Depuis plusieurs années, notre politique Jeunes est un pilier de notre stratégie RH, et nous sommes fiers d'avoir obtenu le label Happy Trainees 2026 Notre politique Jeunes se veut ambitieuse pour accueillir, former et accompagner les talents de demain :

Et si tu rejoignais notre nouvelle promo en 2026 ?.

Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) : Chargé de Communication et Projets RSE H/F

Ton terrain de jeu

À vos marques, prêt(e)... parie sur ton nouveau terrain de jeu !

Ici, tu pourras...

Communiquer et faire connaître l'approche RSE et Jeu responsable de PMU dans son ensemble (création de contenus éditoriaux, vidéos, interviews pour les canaux internes et externes...).

- Alimenter et booster la fréquentation du site www.pmuavecvous.fr
- Participer à l'organisation d'événements dans le cadre de différents projets de RSE (programme « Les artisans du lien », conférence Jeu responsable, semaine du développement durable...) et au pilotage du bilan carbone (interface entre les référents projet et l'agence conseil)
- Animer et accompagner les communautés internes RSE et Jeu responsable pour assurer le partage des initiatives et assurer la remontée de datas pour la création des rapports RSE et Jeu responsable
- Assurer une veille concurrentielle et une veille secteur sur les best practices RSE et Jeu responsable
- Mesurer les KPIs des actions

Tes partenaires dans l'aventure

Les équipes : Equipe SG, Communication et DRH
Toujours prêtes à t'accompagner et te faire grandir.

Profil recherché

Prérequis

- Bac +4 / Bac +5 en en communication, avec une spécialisation ou à minima une forte sensibilité aux sujets sociétaux et environnementaux
- Passionné(e) par les métiers de la communication (une première expérience de la communication est un plus)
- Excellentes compétences rédactionnelles

Talents

- Capacité d'analyse & d'organisation
- Curiosité, rigueur, autonomie, créativité
- Excellent relationnel
- Sens de la solution & envie d'apprendre

Atouts

- Force de proposition
- Dynamisme et enthousiasme
- Esprit d'équipe
- Capacité à gérer plusieurs priorités

Le box des avantages

Tickets restaurant : 11,50€ (dont 6,90€ pris en charge)

Transport : remboursement à 65 %

Mobilité douce : aide vélo/trottinette

Épargne salariale

Mutuelle gratuite pour l'adhérent

Action Logement

Avantages CSE

Prime de cooptation

Bien-être : Moka Care, Gymlib / WellPass, formations digitales, May Santé, Gynger

Informations bonus

- Lieu : Paris 17 - Porte de Clichy

- Type de contrat : Alternance

- Durée : 12 mois

- Démarrage : idéalement pour septembre 2026

Les étapes à venir

- Tri des candidatures

- 1er échange téléphonique avec un membre de la Team RH

- Rencontre avec ton/ta futur(e) manager

- Et c'est parti

« Vous avez l'envie, nous avons le terrain de jeux ! »

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Compétences rédactionnelles
  • Esprit d'analyse
Postuler sur le site du recruteur

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