Gest RHSg - Sir - Gp - RH - Gi - P H/F - Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
- Fonctionnaire
- Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
Les missions du poste
En lien avec le chef de la subdivision gestion individuelle, le gestionnaire RH gestion individuelle assurera la gestion pour le compte des services bénéficiaires du SIR Grand Paris.
A ce titre, il :
- gère les dossiers de maladie (CMO, CLM, CLD, CGM, TPT, accidents de service...) et de parentalité,
- gère le temps de travail (temps partiel, CET, congés annuels, congés bonifiés, télétravail...),
- suit et contrôle les ASA,
- gère les grèves
- gère les travaux insalubres
- et en tant que de besoin appui à la subdivision Gestion collective/Formation.
Le profil recherché
Savoir-faire :
Maîtrise des outils informatiques : Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH)'
Capacité à élaborer et à appliquer les règles, procédures et dispositifs
Sens des responsabilités
Sens de l'organisation
Sens des relations humaines
Être autonome Être rigoureux
Capacité à travailler en équipe
Savoir être :
Sens des responsabilités
Sens de l'organisation
Sens des relations humaines
Être autonome Être rigoureux
Connaissances :
Connaissance du Statut de la Fonction Publique et des statuts particuliers
Connaissance du fonctionnement et missions de la DGAC
Règles strictes de confidentialités à respecter