Les missions du poste


Mission principale :

Vous avez une mission opérationnelle de passation, de déploiement et de suivi d'exécution de marchés publics, s'exécutant sur un périmètre national, ainsi qu'une mission d'appui aux services achats déconcentrés en région concernant leurs propres marchés de nature scientifique. Vous veillez à la mise en oeuvre de la politique achat, en particulier dans le domaine des achats scientifiques.

Activités principales:

Sous l'autorité du chef du service achat, vous serez en charge de piloter, en mode projet avec le prescripteur de l'achat, l'ensemble du processus de préparation, passation et de suivi d'exécution des marchés et accords-cadres qui lui sont confiés (aide du prescripteur à la définition du besoin, sourçage fournisseurs, détermination de la stratégie achat, rédaction des documents de la consultation, gestion de la procédure et négociations, mesure de la performance achat, déploiement du marché auprès des unités concernées, suivi d'exécution contractuelle).

Les segments d'achat traités concernent prioritairement le domaine scientifique et pourront concerner occasionnellement d'autres segments d'achat.

Vous pourrez également participer à des activités transverses liées aux achats (conception et rédaction d'outils, documents types, mise en oeuvre de la règlementation, etc.).

Spécificité(s) et environnement du poste :

Le poste implique à la fois des compétences juridiques en marchés publics et des compétences achat.

Le profil recherché


Connaissances :

· Rédaction de contrats de commande publique

· Connaissances du droit applicable aux contrats de commande publique ;

· Techniques d'achat

· Connaissances générales de la réglementation administrative, financière et comptable applicable aux établissements publics ;

· Anglais B1 à B2.

Savoir-faire :

· Savoir organiser et conduire les différentes étapes d'un projet d'achat (préparation, passation, suivi d'exécution et bilan) ;

· Savoir rédiger un contrat de commande publique et un dossier de consultation des entreprises ;

· Savoir analyser des candidatures et des offres ; préparer et conduire des négociations ;

· Savoir proposer des solutions opérationnelles concrètes à des problématiques dans le respect de la réglementati...

Compétences requises

  • Rédaction de contrat
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