Charge de Mission Coherence Territoriale - Planification - Métropole du Grand Paris H/F - Structures de coopération territoriale

La direction de la Planification et de la Prospective métropolitaine est composée de deux services : le service « Planification » et le service « Information géographique».

Le service Planification pilote la mise en oeuvre et les évolutions du SCoT métropolitain. Il contribue à l'élaboration des documents de planification thématiques et/ou programmatiques élaborés au titre des autres compétences de la métropole. Il assure le suivi de l'élaboration des documents de planification de rang supérieur (SDRIF) comme inférieur (PLUi). Il anime l'observatoire métropolitain, qui a notamment pour mission le suivi et l'évaluation du SCoT, et, à terme, des autres documents de planification de la Métropole.

Vos principales missions seront les suivantes :

Appui à la mise en oeuvre du SCoT;

Appui à l'animation de l'équipe projet, et suivi des travaux de production ;

Suivi des procédures d'évolution du SCoT : participation à l'organisation et au suivi de la concertation, soutien dans la mise en oeuvre des procédures administratives, etc ;

Suivi des travaux des autres démarches métropolitaines en lien avec les directions opérationnelles ;

Suivi des PLUi approuvés et en cours d'élaboration et d'évolution sur le territoire métropolitain ;

Suivi et accompagnement des travaux en lien avec les autres collectivités locales et les partenaires institutionnels ;

Suivi des réflexions et projets connexes au SCoT ;

Préparation et suivi des commissions élus.

Participation à l'ensemble des travaux de la direction et notamment aux travaux de l'observatoire sur le Scot métropolitain.

Vos compétences à partager

Formation supérieure en urbanisme et aménagement du territoire, avec une première expérience sur un poste similaire

Connaissance du cadre juridique et technique de la planification urbaine

Bonne compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales, des enjeux de l'intercommunalité et du contexte francilien

Connaissance des acteurs et institutions de la planification urbaine

Piloter des dossiers et processus stratégiques et réglementaires, être force de proposition et rendre compte

Contribuer aux objectifs et au bon fonctionnement de la Direction

Travailler en transversalité et coopérer avec les services de la Métropole

Utiliser les outils de gestion financière et comptable

Sens de l'engagement et du service public

Rigueur, autonomie et esprit d'initiative

Disponibilité, écoute et capacité à travailler en partenariat

Conditions d'accès au poste

Niveau d'études souhaité : Bac +5, formation supérieure en urbanisme et aménagement du territoire.

Expérience requise de 1 à 3 ans sur un poste similaire.

Cadre d'emploi de Catégorie A - filière administrative (cadre d'emplois des attachés territoriaux) ou filière technique (cadre d'emplois des ingénieurs).

Modalités de recrutement : Recrutement statutaire, ou à défaut contractuel (contrat de trois ans).

• Force de proposition